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煤炭销售工作计划--第1页
煤矿煤炭销售工作总结及工作计划进入xx年以来,我矿广大干部职工认真贯彻落实集团公
司和矿工作会议精神,紧紧围绕我矿“三百万、管理年、增效益、促发展”的奋斗目标,和
我矿大经营、大管理格局的实现,通过强化内部管理,完善内控机制,严格落实责任、考核
奖惩,进一步规范了经营管理秩序,使我矿xx年经营管理工作取得了预期效果,下面做以
总结汇报。一、xx年1-10月份经营指标完成情况1、xx年1—11月份商品煤质量实际
完成:综合灰分27.87,其中:外运煤灰分31.46,入洗煤灰分:25.56。2、1-10月份全
矿发出商品煤275.1万吨;其中:入洗煤152.3万吨;外运102.3万吨,平均售价246.15
元/吨,比去年同期价格提高58元/已组煤销售165万吨,价格上升50元/地销
21.5万吨,价格比去年同期上升80元/吨。3、今年1-10月份,我矿吨煤材料费消耗为:
46.3元/吨。全年预计为:47元/吨。4、xx年,我矿职工人均收入预计由17385元/人,
提高到23128元/人,人均增加工资5743元,增幅达33.03。5、xx年预计实现回收价值
850万,复用价值800万,实现修旧利废750万元。二、xx年我矿所做的主要工作一、
完善制度建设,加强纪律约束,经营管理工作有章可循。围绕集团公司和矿xx年工作会议
精神,结合我矿实际情况,先后出台和完善了《材料费管理与考核办法》、《我矿煤质管理规
定》、《我矿煤质管理风险抵押考核办法》《物资修旧利废和复用办法》、《关于加强劳动力管理
的实施意见》、《关于加强办事员管理实施意见》、《我矿劳动力市场管理办法》、《关于工人技
术大拿、技师、高级技师评聘考核办法》、《我矿职工奖惩工作规定》、《我矿副职干部工资发
放考核规定》、《工资科内部控制制度》、《我矿内部承包管理办法》等管理规定和办法,规范
了我矿的经营管理工作,提高了经济运行可控性、可操作性。(二)、以煤质管理为中心,
想尽一切办法,确保提质增收。xx年1—11月份商品煤质量实际完成:综合灰分27.87,
其中:外运煤灰分31.46,入洗煤灰分:25.56。与去年同期相比,综合灰分降低0.71个百
分点,外运煤灰分上升2.1个百分点,入洗煤灰分降低0.9个百分点。xx年商品煤质量预
计完成:综合灰分28.38,其中外运煤灰分31.85,入洗煤灰分26.73。xx年1—7月份入
洗煤灰分均在23以下,创3年来首次入洗煤质量连续数月优质。xx年杜绝了商务纠纷和
质量事故,创连续3年来我矿商务纠纷和质量事故均为零的记录。xx年煤质方面所做的主
要工作如下:1、xx年初,我矿根据集团公司xx年工作会议精神的要求,建立、健全、完
善了煤炭生产、运输加工、储装、质检和销售等环节的煤质管理体系。成立了煤质管理小组,
建立了月煤质分析会制度。我矿以文件的形式下发并实施了《我矿煤质管理规定》和《我矿
煤质管理风险抵押考核办法》,其中《我矿煤质管理规定》是根据我矿煤层赋存条件和市场对
煤炭产品质量的要求制定的切实可行有效的管理办法,今年8月份我矿又根据集团公司下发
的“煤炭产品质量成本浮动考核办法”的有关规定,并结合第四季度井下的具体情况,又制
订并实施了“我矿煤质管理补充规定”。这三个文件的实施,加大了奖罚力度,提高了全矿干
部职工的质量意识和责任心,确保了煤质措施的落实。2、立足源头,严把质量关(1)、加
强掘进和采煤工作面的现场毛煤管理,对不同采面、掘进巷道,坚决落实分掘、分采、分运
措施,杜绝煤矸混出,以保证毛煤质量;同时,充分利用现有的井上、下所有煤仓及运输系
统和己二排矸仓,对不同煤种和不同质量的煤实施分时、分运、分储、分装,确保
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