临时工雇佣合同范本.docx

临时工雇佣合同范本

合同编号：__________

甲方（雇佣方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（被雇佣方）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为乙方提供临时工作机会，为明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方在甲方工作期间，应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

1.2乙方的工作内容为：__________（具体工作内容）。

1.3乙方的工作地点为：__________（工作地点）。

第二条工作时间

2.1乙方的工作时间为：__________（工作时间，如：每日8小时，每周5天等）。

2.2乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，如有特殊情况，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作时间。

第三条劳动报酬

3.1乙方的劳动报酬为：__________（报酬标准，如：每小时元，每月元等）。

3.2乙方的工作报酬按小时计算，按实际工作时间支付。

3.3乙方加班工资按照甲方的加班工资规定支付。

3.4乙方工资的支付时间为：__________（支付时间，如：每月10日之前等）。

第四条社会保险

4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按甲方规定的比例承担社会保险费用。

第五条劳动保护

5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品。

5.2乙方应正确使用劳动保护设施和用品，自觉遵守安全生产规章制度。

第六条合同期限

6.1本合同期限为：__________（合同期限，如：自2021年1月1日至2021年12月31日等）。

6.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

7.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。

7.3甲方未按照本合同约定支付乙方工资的，应支付乙方违约金，违约金为乙方应支付工资的20%。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（雇佣方）：__________

乙方（被雇佣方）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.甲方规章制度

5.甲方工作场所安全评估报告

6.社会保险参保证明

7.工资支付凭证

8.加班记录

9.双方签订的补充协议（如有）

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同

2.乙方未按甲方要求完成工作任务

3.甲方未按约定支付乙方工资

4.甲方未为乙方缴纳社会保险

5.甲方未提供乙方劳动保护设施和用品

6.甲方未按约定提供工作条件

7.甲方未按约定调整乙方工作时间

8.任何一方未履行合同约定的其他义务

三、法律名词及解释：

1.临时工：指在用人单位无固定岗位，按需临时雇佣的劳动者。

2.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。

3.工作时间：指劳动者在用人单位规定的日常工作时间内的工作时长。

4.劳动报酬：指劳动者按照约定获得的经济收入。

5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、退休等社会风险而实行的一种社会保障制度。

6.加班：指劳动者在法定工作时间之外，按照用人单位要求提供劳动的时间。

7.违约金：指违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的赔偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，了解原因，如无法按时到岗，协商调整入职时间。

3.甲方未支付工资：确保工资支付凭证准确无误，按时支付工资，如有问题，及时核对并补发。

4.甲方未缴纳社会保险：及时办理社保缴纳手续，确保乙方权益。

5.甲方未提供劳动保护设施和用品：及时采购并发放劳动保护设施和用品，确保乙方安全。

6.甲方未提供工作条件：协商解决，确保提供合同约定的工作条件。

7.甲方未调整乙方工作时间：根据实际工作需要，与乙方协商调整工作时间。

8.发生争议：通过友好协商解决；协商不成的，向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、所有应用场景：

1.短期项目需额外劳动力支持

2.