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国际劳务合同样本供参考8篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并达到规定的标准。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵守甲方的规定，每周工作_________天，每天工作_________小时。

2.乙方有权享受法定节假日和带薪年休假等休息休假权利。具体安排由甲方根据实际情况调整。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每月_________元，其中试用期工资为每月_________元。试用期满后，根据工作表现和能力，甲方可调整乙方的工资水平。

2.甲方应以货币形式按月向乙方支付劳动报酬，具体发放日期为每月的_________日。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日发放。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方有权享受甲方提供的社会保险待遇和福利。在符合规定的情况下，甲方应协助乙方办理相关手续。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

2.甲方应按规定配备安全生产设施和设备，并定期组织安全培训和教育，提高乙方的安全生产意识和技能。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，完成工作任务。如违反规定，甲方有权依据规章制度对乙方进行处罚。

2.甲方的劳动纪律和规章制度包括但不限于工作时间、工作内容、工作标准、安全卫生、必威体育官网网址等方面的规定。乙方应在签订合同时仔细阅读并了解相关内容。

八、合同变更和解除

1.甲乙双方在合同期限内，如需变更合同内容，应协商一致并签订书面协议。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期限内，如需提前解除合同，应提前一个月向甲方提交书面申请并获得同意后办理离职手续。如未提前申请或未获同意擅自离职，乙方应承担相应的违约责任。甲方在合同期限内，如需提前解除合同，应提前一周向乙方说明原因并办理离职手续。如未提前说明原因或未办理离职手续而擅自解除合同，甲方应承担相应的违约责任。

3.合同解除后，双方应友好协商解决相关事宜。如协商不成，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

4.合同变更或解除后，乙方应按规定办理相关手续并返还甲方提供的财物和资料等物品。如有损坏或遗失等损失情况发生应由乙方承担相应的赔偿责任。

篇2

甲方（雇主）：_________

地址：_________

乙方（雇员）：_________

地址：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点提供劳务，具体工作内容包括但不限于：_________。

2.乙方应按时、按质完成甲方安排的工作，并接受甲方的监督和管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，每周工作_________天，每天工作_________小时。

2.乙方有权享受法定节假日和甲方规定的其他休息时间。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为_________元/月，甲方应按月支付乙方的工资。

2.乙方在甲方工作期间，应享受相应的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。具体福利待遇应遵循甲方的规定。

3.乙方在甲方工作期间，如表现突出或做出重大贡献，有权获得甲方的奖励。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自违反