事业单位聘请保洁人员合同5篇.docx

事业单位聘请保洁人员合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXXX事业单位

地址：XXXXXXXXX

联系方式：电话：XXXXXXXXXX，邮箱：XXXXXXXXXX

乙方（受聘人员）：姓名：XXXXXXXXX，性别：XXXXXXXXX，身份证号码：XXXXXXXXXX

联系方式：电话：XXXXXXXXXX，住址：XXXXXXXXXX

鉴于甲方需要聘请保洁人员从事环境卫生清洁工作，乙方具备从事保洁工作的能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，达成以下协议：

一、聘用内容及要求

1.乙方同意在甲方单位从事保洁工作，具体职责包括但不限于清洁办公区域、公共区域卫生等。

2.乙方应按照甲方的要求进行工作，保证工作质量，遵守甲方的规章制度。

3.乙方应服从甲方的管理，按照甲方的安排进行工作，如有异议，应及时向甲方提出。

二、工作期限

本合同期限为XXXX年/月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期满，如双方继续合作，应重新签订合同。

三、工资待遇及支付方式

1.乙方工资标准为每小时XX元或每月固定工资XXXX元。

2.甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得拖欠。

3.甲方为乙方提供相关的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤等）。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护用品。

五、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方如因工作失误或故意行为造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方如未按照约定支付乙方工资或提供必要的劳动条件，应承担相应的违约责任。

六、合同的变更和解除

1.甲乙双方在本合同履行过程中，如有特殊情况需要变更或解除合同，应协商一致，并书面确认。

2.本合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应按照规定办理离职手续。

七、争议解决方式

本合同履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同以中文书写为准。如有外文翻译，仅作参考。如有歧义，以中文文本为准。

甲方（聘用单位）：（盖章）

法定代表人：（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（受聘人员）：（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：__________________事业单位

乙方（受聘人员）：__________________保洁员

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘请乙方从事保洁工作的事宜达成如下协议：

一、合同期限与工作职责

1.合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.工作职责：乙方应按照甲方的要求，负责指定区域的卫生清洁工作，包括但不限于办公室、会议室、卫生间等公共区域的日常清洁和保养。

二、工作内容与要求

1.乙方应按照甲方的规定，保质保量完成所分配的工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时上下班，不迟到早退。

3.乙方在工作过程中要注意安全，因工作失误或故意行为造成的安全事故由乙方承担全部责任。

4.乙方应爱护甲方提供的财产和设备，如有损坏，应按照甲方的相关规定赔偿。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。

2.休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的规定执行。

四、薪酬待遇与支付方式

1.薪酬待遇：乙方的薪酬待遇按照甲方的相关规定执行，具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。

2.支付方式：甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的____日。

五、保险与福利

1.甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的员工福利。

六、合同的变更、解除与终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。