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设计公司cis策划书3篇

篇一

《设计公司CIS策划书》

一、前言

随着市场竞争的日益激烈，设计公司需要通过建立独特而一致的企业形象识别系统

（CIS）来提升自身的竞争力和品牌影响力。本策划书旨在为设计公司制定一套全面、系

统且具有针对性的CIS策略，以塑造专业、创新、可靠的品牌形象。

二、CIS目标

1.提升公司的品牌知名度和美誉度。

2.强化公司的专业形象和独特价值。

3.增强客户对公司的认同感和忠诚度。

4.促进公司内部的凝聚力和团队合作。

三、理念识别（MI）

1.公司使命：通过创新设计为客户创造卓越价值，推动行业发展。

2.公司愿景：成为全球领先的设计公司，引领设计潮流。

3.核心价值观：创新、品质、合作、共赢。

4.经营理念：以客户为中心，以创意为驱动，以品质为保障。

四、行为识别（BI）

1.员工行为规范：制定明确的员工职业道德准则、工作纪律和沟通规范。

2.服务流程优化：建立高效、专业的服务流程，确保客户满意度。

3.团队建设活动：定期组织团队建设活动，提升团队凝聚力。

五、视觉识别（VI）

1.标志设计：设计一个简洁、独特且具有高辨识度的公司标志。

2.标准色彩：确定公司的主色调和辅助色调，体现公司的个性与风格。

3.办公环境：打造具有设计感和舒适的办公空间。

4.宣传物料：统一设计公司的名片、宣传册、网站等宣传物料。

六、CIS导入与推广

1.制定详细的导入计划，明确各阶段的任务和时间节点。

2.开展内部培训，确保员工理解和认同CIS理念。

3.通过线上线下渠道进行广泛宣传，如社交媒体、行业展会等。

4.与客户和合作伙伴进行积极互动，传播公司的CIS形象。

七、CIS评估与维护

1.定期对CIS实施效果进行评估，收集反馈意见。

2.根据评估结果进行调整和优化，确保CIS的持续有效性。

3.建立CIS维护机制，保障公司形象的一致性和稳定性。

八、预算

详细列出CIS策划实施过程中所需的各项费用，包括设计费用、宣传推广费用等。

九、

通过全面实施CIS策略，设计公司将树立起鲜明的品牌形象，提升市场竞争力，为

公司的长期发展奠定坚实基础。我们相信，在全体员工的共同努力下，公司的CIS建设

将取得圆满成功。

篇二

设计公司CIS策划书

一、前言

随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于设计公司的发展至关重要。通过全面

导入CIS（CorporateIdentitySystem，企业形象识别系统），我们旨在提升公司的品

牌形象、增强市场竞争力、促进业务拓展，并建立起独特而统一的企业形象。

二、CIS导入目标

1.塑造鲜明、独特的企业形象，与竞争对手区分开来。

2.提升公司内部的凝聚力和员工的归属感。

3.增强客户对公司的认知度和信任感。

4.扩大公司在行业内的影响力。

三、理念识别（MI）

1.公司使命：以创新设计为核心，为客户创造卓越价值。

2.公司愿景：成为行业领先的设计公司，引领设计潮流。

3.价值观：创意、品质、合作、卓越。

四、行为识别（BI）

1.员工行为规范：制定详细的员工行为准则，包括职业道德、工作态度等。

2.内部沟通与协作：建立有效的内部沟通机制，促进团队协作。

3.客户服务标准：明确高标准的客户服务流程和要求。

4.社会责任：积极参与公益活动，展现公司的社会责任感。

五、视觉识别（VI）

1.标志设计：设计一个简洁、富有创意且易于识别的公司标志。

2.标准色彩与字体：确定公司的标准色彩搭配和专用字体。

3.办公环境设计：营造具有设计感和创意氛围的办公空间。

4.宣传资料设计：统一公司的宣传画册、名片、网站等视觉形象。

六、CIS实施计划

1.成立CIS实施领导小组，负责统筹和推进各项工作。

2.分阶段逐步实施MI、BI和VI。

3.对员工进行CI