工人劳务合同范本必威体育精装版整理版8篇.docx

工人劳务合同范本必威体育精装版整理版8篇

篇1

甲方（用人单位）名称：XXX

地址：XXX

主要负责人：XXX

乙方（劳动者）姓名：XXX

性别：XXX

身份证号码：XXX

联系方式：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXX工作。在试用期满后，双方协商确定的工作地点为XXX。乙方应根据甲方的要求按时到岗，认真履行工作职责。

2.乙方的工作内容主要包括但不限于：XXX。乙方应严格按照甲方的要求完成工作任务，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。乙方应按时完成工作任务，确保工作进度。

2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。在假期期间，乙方应保持手机畅通，以便甲方随时联系。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方在试用期内的工资为每月XX元。试用期满后，乙方的工资根据甲方的工作表现及业绩考核进行确定。具体工资标准由双方协商确定。

2.甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方在甲方工作期间，甲方将提供必要的劳动保护和福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。如有违反，甲方有权按照公司规定进行处罚。

2.在工作期间，乙方应保守甲方的商业机密和客户信息。严禁泄露公司机密和客户信息，否则将承担法律责任。

六、合同解除和终止

1.双方协商一致的，可以解除本合同。如需续签，应在合同期满前XX个月内向对方提出书面申请。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方的工作条件恶劣、环境差，严重影响乙方身心健康的；

（4）甲方违反国家法律法规，侵害乙方合法权益的。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和程度进行确定。

2.乙方在甲方工作期间，如因个人原因擅自离职或违反公司规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商达成的协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：________________

乙方（受雇工人）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方从事的岗位（工种）：______________________

2.工作地点：______________________

3.乙方应完成的工作任务和职责：______________________

三、工作时间与休息休假

1.工作时间制度：标准工时制度/不定时工时制度/综合计算工时制度。

2.休息休假：按照国家有关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方提供正常劳动后，甲方应按照本合同的约定和国家规定，向乙方支付劳动报酬。

2.甲方支付劳动报酬的形式和周期：每月支付工资，工资不低于当地最低工资标准。

3.甲方支付劳动报酬的时间：每月的最后一个工作日支付上个月工资。

4.甲方对乙方实行的工资分配形式为计时工资/计件工资。约定工资标准为____元/月。实行计件工资的工种按绩效考核相应标准执行。

五、社会保险与福利

---END---

篇3

甲方（用工单位）：_______________