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2024年掘进队安全生产岗位责任制

一、前言

随着我国经济的快速发展和工业化进程的推进，矿山行业作

为能源、原材料的重要供应者，承担着重要的责任。然而，由于

矿井地质复杂、施工环境恶劣，安全事故频发等原因，矿山安全

生产一直是重要的问题。为了保障矿工的生命安全和财产安全，

加强矿山安全生产工作至关重要。

在现实中，为了提高矿山安全生产工作的效率和质量，必须

建立科学合理的安全生产岗位责任制。本文将重点探讨2024年掘

进队安全生产岗位责任制，以期为相关人员提供指导和帮助。

二、掘进队安全生产岗位责任制的重要性

掘进队是矿山中担负矿山岩巷工程施工任务的单位，是矿山

安全生产的重要组成部分。因此，建立完善的掘进队安全生产岗

位责任制对保障矿山安全生产具有重要意义。

1.提高矿山安全生产工作效率

通过建立掘进队安全生产岗位责任制，明确各个岗位的职责

和任务，有效地提高了工作效率。不同岗位的责任和任务明确，

各自职责互不干涉，从而避免了工作重复和责任模糊的情况发

生，提高了矿山安全生产工作质量和效率。

2.加强矿山安全生产管理

通过掘进队安全生产岗位责任制，可以明确各个岗位的安全

管理责任。各个岗位的责任明确，具体的安全管理工作有人负

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责，从而加强了矿山安全生产的管理。通过规范的安全管理措

施，可以有效地预防和控制安全事故的发生，提高矿山安全生产

水平。

3.强化矿山安全生产文化建设

掘进队安全生产岗位责任制的建立，使每个人都明确自己的

安全责任和义务。通过岗位责任制，可以强化矿山安全生产文化

建设，树立大家一起关心安全、共同维护安全的意识。只有每个

人都充分认识到自己在安全生产中的重要性和责任，才能够形成

全员参与、共同努力的安全生产氛围。

三、安全生产岗位责任制的内容

1.主要岗位的安全职责

（1）掘进队队长：负责掘进队的整体安全管理工作，制定安

全生产目标和计划，组织开展安全教育培训和演练，落实安全措

施，监督安全工作落实。

（2）掘进工：负责掘进施工任务，遵守安全操作规程，严格

执行操作程序，保证施工过程中的安全。

（3）掘进工长：负责掘进工的安全生产管理工作，组织掘进

工安全培训和考核，督导施工中的安全措施和操作程序。

（4）监护人员：负责监护掘进工的安全工作，及时发现和处

理安全隐患，确保掘进工的安全。

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（5）安全员：负责安全管理工作，制定安全措施和操作程

序，开展安全培训和考核，督导安全工作的落实，及时处理安全

事故。

2.安全生产管理制度

（1）编制安全管理制度：掘进队应根据自身特点，制定《掘

进队安全管理制度》，明确岗位职责，并加强宣贯和执行。

（2）建立安全培训制度：掘进队应建立健全安全培训制度，

定期开展安全培训和考核，提高安全生产意识和技能水平。

（3）加强安全检查和隐患排查：掘进队应定期开展安全