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2024年幼儿园年度工作报告范文
____年童乐幼儿园在登封市教体局、石道乡中心校领导的关心指
导和大力支持下,又走过了不平凡的一年。全体教师齐心协力,全面
贯彻党的教育方针,坚持保教结合原则,以《幼儿园工作规程》为指
导,《幼儿园教育指导纲要》为依据。坚持以保教质量为中心、教育
科研为导向,重视常规教育,加强幼儿园的内涵建设,各项工作有
了一定的提升,现将本学期来的工作汇报如下:
一、办园目标:坚持科学发展观,办人民满意的幼教事业。在“用
心爱孩子,用爱做教育。”的教育理念指导下,根据本区域实际需求,
结合本地区经济现实,加大投入努力给孩子们创造更好的保教环境。
力争两年内将本园建设成为服务半径约____公里内的一流幼儿园。
二、内部管理:以思想道德建设为导向,以规章制度执行为准绳,
加强内部管理,强化服务意识,促使全体教职工努力做到“思想道德
要高尚,服务意识要跟上,业务水平要赶上”。
“思想道德要高尚”,通过组织学习,让教职工从思想上认识到
幼教事业的神圣,及幼教工作的重要性。让教职工牢固树立正确的道
德准则,明白工作、服务的对象是幼儿。要用道德准则去约束自己,
养成良好地工作习惯,要知道工作中什么是该做的,什么是不该做的。
坚决杜绝因教职工思想麻痹、道德不健全引发的伤害幼儿或其它影响
幼儿身心健康成长的事件发生。
“服务意识要跟上”,组织全体教职工通过换位思考、学习讨论
等形式的活动,培养了教职工的服务意识。全体教职工明白服务的对
象是幼儿。根据幼儿生活不能自理、学习不能自觉、安全不会自我保
护等特点,不断改变服务方式,完善服务模式。力争我园的保教工作
让幼儿舒心、让家长安心、让社会放心。
“业务水平要赶上”,通过园本教研,兄弟园交流,优秀园观摩
等形式,给教职工创造了更多的学习、交流、展示的机会,通过活动
让教职工保教水平有所提高,培养了大家的学习意识。营造出了争学
先进,提高业务水平的良好氛围,努力把教职工培养成学习型人才。
三、师资配备和教职工培训:我园共有教职工____人,其中园长
____人,专职教师____人,保育员____人,厨师____人,门卫____
人。专任教师学历达标率为____%。
教职工培训:____年暑假,组织____名教师参加了郑州幼师的成
人幼师班的学习,并且都以优秀的成绩毕业。____月份又有____名教
师成功考取了《幼儿教师资格证书》。按照登封市教体局、石道乡中
心校的有关要求,积极参加和幼儿保教相关的各种学习和业务培训。
四、保教工作质量:____年,我园的保教工作基本满意,以《幼
儿园工作规程》为指导,认真贯彻落实《纲要》精神,保教工作质量
稳中求进,坚决抵制幼儿园教育“小学化”。我园的王红利老师在石
道乡中心校组织的“石道乡幼儿园优质课大赛”中获得一等奖。保育
方面也取得了不菲的成绩,全园全年度没有发生任何保育事故,坚决
执行消毒制度、晨检制度,加强疫情监控确保我园在____年度没有发
生任何疫情。
五、安全教育:上年度,我园采用了多种形式的安全教育活动。
组织召开家长会,宣传幼儿管理的注意事项。向家长发放宣传册,
宣传拒乘黑校车、超员车、超速车。校门口悬挂条幅、警示牌,宣传
安全知识。在“安全进课堂”活动中,利用游戏寓教于乐,把安全意
识树立在了孩子们幼小的心灵中。
六、办园条件改善:____年斥资____万元,硬化了幼儿活动场,
将活动室内外墙壁进行了涂刷和装饰。
七、资产和经费运行:我园创办资金为____万元,历年添置设备
后固定资产达____万元,____年的活动场硬化、墙壁涂刷装饰、办公
桌椅、幼儿桌椅等物品添置投入资金3____元,我园现固定资产约____
万元。
经费运行:坚持执行严格的财务制度,做到专款专用,收支两条
线。但由于地区经济薄弱,家长承受力有限,收费较低,因此经费来
源单一,园舍建设、校车购置等大额投入仍困难重重。
八、存在的问题及下步工作打算:
(一)、存在的问题:
1、家长学校工作薄弱,农村家长知识水平有限,法律意识淡薄,
教育意识偏颇,给保教工作带来了阻力和负面的影响。比如:家长不
顾幼儿身心发展的需求,一味追求对孩子“小学化”教育等问题亟待
解决。
2、资金短缺,必要的大额投入捉襟见肘。
(二)、下步工作打算:
1、加强家长学校
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