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试用期员工劳动合同范本8篇.docxVIP

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试用期员工劳动合同范本8篇

篇1

甲方(公司):_________

乙方(员工):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本试用期劳动合同,以资共同遵守。

一、合同期限

1.试用期为_________个月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在试用期内从事的工作为_________。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在试用期内实行标准工时制,每日工作_________小时,每周工作_________小时。

2.乙方在试用期内享有以下休息休假权利:

(1)在法定节假日和婚丧嫁娶等个人事务时,经甲方同意后,享有相应假期。

(2)在试用期满后,享有带薪年假和带薪病假等福利。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为每月_________元,于每月的_________日支付。

2.乙方在试用期内享有与甲方正式职工相同的福利待遇,包括但不限于:年终奖、季度奖、项目奖等。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方在试用期内为乙方缴纳社会保险费,具体包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在试用期内享有与甲方正式职工相同的福利待遇,包括但不限于:住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在试用期内必须遵守甲方的必威体育官网网址规定,对甲方的商业机密和客户信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在试用期内不得有下列行为:

(1)泄露甲方的商业机密和客户信息。

(2)在未经甲方同意的情况下,接受其他公司的聘用或从事与甲方业务相关的业务活动。

七、违约责任

1.甲乙双方在试用期内违反本合同约定,应承担相应的违约责任。具体承担方式如下:

(1)甲方违反本合同约定,未按时支付劳动报酬或提供福利待遇的,乙方有权要求甲方限期改正;逾期未改正的,乙方有权解除劳动合同。

(2)乙方违反本合同约定,泄露甲方商业机密和客户信息的,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。具体承担方式包括但不限于:赔偿甲方因此遭受的损失、支付违约金等。

八、其他约定事项

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.甲乙双方在试用期内发生劳动争议的,应首先尝试友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方(公司):______________________

乙方(试用期员工):_________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的试用期事项达成以下协议:

一、试用期

1.试用期期限:自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在试用期内的职位为:_________________________。

2.乙方的工作地点为:_____________________________。

3.乙方在试用期间的工作内容以及职责,应按照甲方的要求和规定执行。

三、工作时间、休息休假

1.乙方在试用期的工作时间、休息休假应遵循甲方的相关规定。

2.如甲方经审批实行特殊工时制度,乙方应遵守相应的工作时间安排。

四、薪酬

1.乙方在试用期内的工资为:_________________________元/月。

2.甲方应按月准时向乙方支付工资,不得无故拖欠。

五、社会保险及其他福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程,确保工作安全。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法或危害人身安全的工作安排。

七、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址义务。

2.在试用期内及试用期结束后,乙方在一定期限内不得在与甲

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