出租汽车驾驶员劳动合同6篇.docx

出租汽车驾驶员劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，有效期为____年。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意按甲方工作需要从事出租汽车驾驶员工作，并保证按照甲方的要求完成甲方分配的出车任务。

2.乙方的工作地点为_______________________________。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间与休假

1.甲方根据出租汽车营运服务的特殊性，实行不定时工作制。乙方应按照甲方的工作要求按时出勤，并按照服务规范和质量标准完成工作任务。

2.乙方享有法定节假日休息的权利。因工作需要不能休息的，甲方应当按照国家规定支付加班工资或安排补休。

四、劳动报酬与福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，月基本工资不低于当地最低工资标准。具体工资标准按照甲方相关规定执行。

2.乙方完成规定的出车任务后，甲方将给予相应的奖金或补贴。奖金或补贴的发放标准和方式按照甲方规定执行。

3.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险待遇。

4.乙方因病或非因工负伤期间，甲方按照国家和地方的相关规定支付病假工资或疾病救济费。

五、劳动保护及劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所和出租汽车营运的设施设备，保障乙方的安全和健康。

2.甲方应按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的劳动安全。

3.乙方应严格遵守安全操作规程，确保行车安全。如因乙方原因导致的交通事故，由乙方承担相应责任。

六、劳动纪律与劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

篇2

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

本合同有效期为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。其中试用期为___个月，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意按甲方工作需要从事出租汽车驾驶员的工作，该岗位的工作内容为：驾驶出租汽车，完成营运任务。

2.乙方的工作地点为甲方所在地及营运区域内。

三、工作时间和休息休假

1.根据出租汽车行业的运营特点，甲乙双方协商实行特殊工时制，乙方每日工作不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。具体工作时间和休息休假由甲方根据实际情况安排和决定。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照相关规定支付加班工资或安排补休。

四、劳动报酬和社会保险福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资报酬，工资不低于当地的最低工资标准。具体发放方式和标准根据甲方制定的薪酬管理制度执行。

2.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方亦应缴纳相应部分。社会保险缴纳的具体标准按照相关规定执行。

五、劳动保护和劳动条件

甲方应提供符合国家规定的劳动场所、车辆等必要工作条件，保证乙方的安全与职业健康。乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，预防事故的发生。如因甲方提供的劳动条件不当或未履行相关职责导致乙方受伤或患病，甲方应承担相应责任。

六、劳动纪律和劳动合同解除

甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守劳动纪律。乙方有下列情形之一时，甲方有权解除劳动合同：

1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.严重失职、营私舞弊对甲方利益造成重大损害的；

篇3

甲方（用人单位）：______________________

注册地：______________________

乙方（劳动者）：______________________，身份证号码：______________________

住址：____