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工厂临时用工合同范本8篇
篇1
甲方(工厂):_________________________
乙方(临时用工人员):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事临时性劳务事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2.合同期限届满前,如双方协商一致,可以签订续约合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方的岗位从事工作。
2.乙方应完成甲方安排的合理工作任务,确保工作质量和数量。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,如特殊原因需要加班的,应按照国家有关法律规定支付加班工资。
2.休息休假按照国家的法定节假日和甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为_____元/月,具体根据岗位和工作表现确定。
2.甲方根据国家法律法规和甲方的相关规定支付乙方加班工资和绩效奖金。
3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4.乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境。
2.甲方根据工作需要,为乙方提供必要的劳动工具和防护用品。
3.乙方应遵守甲方的安全生产规定和操作规程,预防事故的发生。
六、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权按照相关规定进行处理。
3.乙方在工作中表现优秀的,甲方将给予表彰和奖励。
七、合同的变更、解除和终止
1.合同期限内,甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
甲方(工厂):_________________________(全称、地址、联系方式)
法人代表:_________________________(姓名、职务)
篇2
甲方(工厂):___________________________
地址:___________________________
乙方(临时用工人员):___________________________
地址:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本工厂临时用工合同。
第一条合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,如甲方需要并乙方同意续签,可续签用工合同。合同期限为________(小时/月)。其中试用期为______天。期满本合同自行终止。如甲乙双方需要续约应以书面形式进行告知与续约。乙方未经甲方同意,单方面拒绝续约或者自行延长有效期视为违约行为。本合同期满前若甲方认为乙方工作未能满足预期效果可随时终止本合同。合同期内乙方提出辞职的需提前一周告知甲方,否则视为违约行为并承担相应责任。甲方应提前告知乙方用工期限内的具体离职时间,不得随意延长用工期限或拒绝用工合同的终止。若因工作需要延长工作时间,应按照国家法律法规的规定支付加班工资或补偿。
第二条工作内容及地点
篇3
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(劳动者):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方自愿接受甲方的安排。
2.乙方的工作内容主要包括:_________。
3.乙方的工作地点主要在_________。
三、工作时间和休息休
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