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保险公司理赔部经理竞聘演讲稿

篇一：保险公司经理竞聘演讲稿

保险公司营业部经理竞聘演讲稿各位领导、评委们：大

家好！今天我怀着激动的心情，参加**营业部主任职位竞聘，

不管是否成功，我觉得都是我最

大的幸运和机遇，这充分说明了各位领导对我的期望、

支持和关心，我会努力把握！首先请允许我作简要介绍。本

人**，现年35岁，大专，**年学校毕业，曾在**电视台，

**报社作广告文案策划；**年在**家电城任总经理秘书、

办公室主任；**年加盟中国**任**

营业部组训，同年12月参加省公司第三期组训培训；

**年4月在公司领导的全力支持下筹建

本级营销六分部，我本人的角色由公司内勤转为业务外

勤，开始了近四年的主管生涯，个人

累计增员达20余人，团队人力顶峰时达70人；**年四

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分部与六分部合并，我回到管销部任

企划并承担部分早会经营；**年任中介业务部销售管理

岗，承担公司银保业务培训及客户经

理的增员与育成；**年调营销部任**营业部组训一职直

至今日。弹指一挥间，8年国寿情怀！其间有过失落、迷茫、

徘徊，但更多的是一份坚持、执着、

期待。今天我来竞聘**营业部主任这一岗位，我认为自

己有四大优势。

一、有一定的人脉及经营基础。到**营业部任组训近两

年，我与营销伙伴的关系大致可

分三个阶段：去年上半年称为磨合期，下半年称为畅通

期，而今年应该是火花期，表现在业

绩上同样如此。期间我主要承担团队规划、早会及例会

经营、辅导、追踪与落实等事项，所

扮演的角色不再象以往一样纯粹的团队主管或是一名

组训。在这里我非常感谢徐明主任，正

是他对我支持与信任，才使我经营能力有了提升。当然，

营业部所承担的不仅仅是营销业务，

还有中介、团险业务，是国寿的一大窗口，触觉是多方

面的。尤其是中介，我曾在中介业务

部呆了一年，与各渠道领导均有接触，我的性格是属于

外型的，我也会主动与政府、开发区

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管委会学校等部门联系，为工作的开展提供便利。

二、保持着激情与斗志。寿险营销是需要激情的，我一

直保持着自己的一份激情。国寿

8年的经历，从内心讲，酸甜苦辣，五味俱全，作个解

释：一方面我先天的不足造就了我性

格上永不言败的斗志，我是充满自信的人，同时我的工

作也得到了历任领导的认可，但另一

方面到目前为止我还在公司最基层；当然国寿8年，使

我能在临安能够立足，也给了我一个

完美的家庭，让我拥有一群能成为至交的朋友。我不想

拿自己的未来作赌注，我深信唯有脚

踏实地，才能稳步前行，而正是这种国寿感情，加上自

己的坚持才使我工作能永葆激情。

三、较强的沟通与激励能力。主管的首要特质就是能够

对伙伴