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上海环旭电子厂劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：上海环旭电子厂

乙方（劳动者）：[你的名字]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取报酬等事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[你的岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[你的工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资，工资不低于当地最低工资标准。

2.乙方在试用期内的工资为每月XX元。

3.甲方可根据乙方的工作表现、能力和贡献，给予乙方相应的奖金或津贴。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识，熟悉安全生产规章制度和安全操作规程。

3.甲方对从事有毒有害工作的乙方，定期进行健康检查。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的各项福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲方依法制定的规章制度和劳动纪律，乙方应遵守。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方可根据规定给予相应的处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前XX日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

4.乙方解除劳动合同，应当提前XX日以书面形式通知甲方。乙方在试用期内解除劳动合同的，须提前XX日通知甲方。

5.有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。

九、争议解决及法律责任

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解，或自争议发生之日起XX日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起XX日内向人民法院提起诉讼。

2.甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因致使本合同无效的，甲方应依法承担法律责任。乙方违反本合同约定解除劳动合同或由于乙方原因致使本合同无效的，乙方应依法承担法律责任。

篇2

乙方：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

第一条：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条：试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。在试用期内，乙方应尽快适应工作环境，完成本职工作。

二、工作内容和工作地点

第三条：甲方安排乙方在__________部门从事__________工作。乙方应按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作标准。

第四条：乙方的工作地点为__________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第五条：甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的标准工时制度。甲方因工作需要，可以延长乙方的工作时间，但应保证乙方的休息和身心健康。

第六条：乙方享有国家规