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企业安全生产管理制度
一、总则
为规范企业的安全生产管理,保障员工的人身安全与健康,减少事故的发生,提高企业的安全生产水平,特制定本管理制度。
二、安全生产管理组织
1.企业安全生产管理领导小组
企业设立安全生产管理领导小组,负责企业的安全生产管理工作,小组成员包括企业负责人及相关部门负责人。
2.安全生产管理责任人
企业应明确安全生产管理责任人,他/她是直接负责安全生产管理的人员,负责组织、领导和监督企业的安全生产工作。
三、安全生产规章制度
1.安全生产工作制度
(1)职责分工
企业应明确各部门的安全生产职责,并明确各岗位的安全生产责任。
(2)安全教育培训
企业应制定安全教育培训计划,对员工进行定期的安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技能。
(3)岗位操作规程
企业应制定岗位操作规程,明确各岗位的操作流程和注意事项,保证员工在工作中的安全。
2.安全防护设施管理制度
(1)安全设施的设计和安装
企业应在建设、改建或扩建时,根据安全需要,设计和安装相应的安全防护设施。
(2)设备设施的维护与检修
企业应制定设备设施的维护与检修计划,定期对设备设施进行维护和检修,确保其正常运行。
(3)危险源的防控
企业应对危险源进行评估和管控,采取相应的措施,确保危险源的安全。
3.事故管理制度
(1)事故责任与处罚
企业应建立事故责任追究制度,对发生事故的责任人进行相应的处罚。
(2)事故报告和调查
企业应建立事故报告和调查制度,对发生事故进行及时的报告和调查,并采取相应的措施进行事故的防范。
四、安全生产管理措施
1.安全检查与监督
企业应定期进行安全检查,对隐患进行及时整改,确保工作场所的安全。
2.应急救援预案
企业应制定应急救援预案,明确各部门的应急救援职责,加强对突发事件的应对能力。
3.安全意识教育和宣传
企业应加强员工的安全意识教育和宣传,通过各种形式向员工传达安全知识,提高员工的安全意识。
五、安全生产责任制度
1.安全生产责任分工
企业应明确安全生产责任的分工,明确各级管理人员和员工的安全生产责任。
2.安全生产责任追究
对于安全事故发生的责任人,企业应及时进行责任追究,依法进行相应的处罚。
六、安全生产管理评估与监督
1.安全生产管理评估
企业应定期进行安全生产管理评估,对企业的安全生产管理工作进行评估,并及时进行改进。
2.安全生产管理监督
企业应建立安全生产管理监督制度,对各部门的安全生产管理工作进行监督,发现问题及时整改。
七、安全生产事故处理与报告
1.事故处理
企业应建立健全事故处理制度,对发生的事故进行处理,并及时进行整改。
2.事故报告
对于发生的重大事故,企业应及时向相关部门进行报告,并按照相关规定进行处理和处置。
八、附则
本制度自发布之日起施行,如有需要修改的地方,应经过安全生产管理领导小组的讨论,并报企业负责人批准后方可实施。
以上所列内容为企业安全生产管理制度的范本,供参考使用。具体制度内容应根据企业的实际情况进行合理调整和完善。
企业安全生产管理制度(2)
第一章总则
安全生产是公司生产发展的一项重要方针,实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务,因此必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针,不断提高全体员工的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正常进行。根据国家有关法令、法规,结合公司的实际情况制订本制度。
第二章安全生产组织架构
安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。公司总经理为安全生产第一责任人,任安全生产小组组长,负责本公司的安全事务的全面工作;副总经理任副组长,具体负责安全事务的日常管理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产事项。各部门设立一名兼职安全员,负责监督、检查、上报安全事项。车间设立义务消防员,负责对突发火情的紧急处理。
第三章安全生产岗位职责
一、安全生产领导小组负责人职责
1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度,对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。
2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。
3、把安全管理纳入日常工作计划。
4、积极改善劳动条件,消除事故隐患,使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理,认真落实整改措施和做好善后处理工作。
6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
二、安全生产领导小组的职责
1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。
2、落实本部门兼职安全员、消防员(车间)人选。
3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。
4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施。
6、协
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