学校教师雇佣合同[聘用合同]6篇.docxVIP

学校教师雇佣合同[聘用合同]6篇

篇1

甲方（学校）：_________

乙方（教师）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在_________部门从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。具体工作时间安排如下：_________。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假规定如下：_________。

四、劳动报酬

1.乙方的工资报酬按照甲方的薪酬制度执行，具体工资标准为：_________。

2.甲方按月向乙方支付工资，具体支付时间为每月的_________日。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.甲方应按规定为乙方进行职业危害防护，保障乙方的身体健康。

六、规章制度和劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照规章制度进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行本合同过程中，违反本合同约定的，应当承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。

九、争议处理

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应当首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

2.本合同项下发生的争议，甲乙双方在协商和调解过程中应当必威体育官网网址，不得泄露与争议有关的商业秘密和个人隐私。

十、其他约定事项

1.甲乙双方约定的其他事项：_________。

2.本合同未尽事宜，按照相关法律法规的规定执行。法律法规没有规定的，按照双方协商的结果执行。协商不成的，按照劳动争议仲裁和诉讼程序解决。

3.本合同自双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，学校档案室存档一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（学校）：_________

乙方（教师）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事____工作，具体岗位和要求详见附件。

2.乙方的工作地点为甲方的注册地址，如需调整，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，每天工作8小时，具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息权利，具体按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付工资，具体工资数额和支付方式详见附件。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定向乙方支付加