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[荐]劳务公司员工合同范本范文汇编8篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的岗位（工种）为：_________________________。

2.乙方的工作地点为：_________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和休息时间。

2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。具体休息时间和安排由甲方根据国家法律法规和实际情况决定。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资标准为：_________________________元/月。

2.甲方根据国家法律法规和内部规定，为乙方提供相应的福利待遇。

3.薪酬支付方式和周期：甲方按月向乙方支付工资，支付日期为每月的______日。

五、社会保险与福利

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全规章制度，按操作规范进行工作。

3.甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施进行防护。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的法律法规，以及甲方的各项劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权根据法律法规和内部规定进行处理。

八、必威体育官网网址义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的必威体育官网网址事项。

2.乙方在离职后，仍应履行对甲方的必威体育官网网址义务。

九、合同的变更、解除和终止

1.合同签订后，双方应遵守合同约定，如需变更，应协商一致并书面确认。

2.甲乙双方可以依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除合同。

3.合同到期或双方协商一致解除合同，乙方应按甲方规定办理离职手续。

十、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方违反合同约定，应承担违约责任，并按照法律规定赔偿对方损失。

2.双方因履行合同发生争议，应先协商解决；协商不成，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

1.乙方应当如实向甲方提供自己的个人信息和资质证明。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公司）（盖章）：_________________________

法定代表人或授权代表（签字）：_________________________

乙方（员工）（签字）：_________________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲乙双方同意建立劳务关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。

第一条合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

第二条工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责按照甲方的相关规章制度执行。

2.乙方的工作地点在甲方公司所在地。

第三条工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如需要加班，应按照国家的法律规定支付加班工资。

2.休假：乙方享有国家规定的各种假期，如年假、病假、事假等。

3.薪资：乙方的薪资构成、支付方式、数额及时间等按照甲方的薪酬制度执行。

第四条岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.