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招聘销售员合同与招聘销售员合同范本7篇

篇1

招聘销售员合同

甲方（用人单位）：_________

乙方（应聘者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日。

2.合同生效日期：_________年_________月_________日。

3.合同结束日期：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事销售员的岗位工作。

2.乙方的工作内容主要包括：负责销售甲方产品，推广甲方品牌，维护客户关系等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体工作时间为：上午_________点至下午_________点。

2.乙方享有法定节假日和甲方规定的其它休息时间。

四、劳动报酬

1.乙方的工资构成为：基本工资+提成+其他补贴。

2.乙方的基本工资为每月_________元。

3.乙方的提成根据销售额而定，具体比例为：销售额_________元以下，提成比例为_________%；销售额_________元-_________元，提成比例为_________%；销售额_________元以上，提成比例为_________%。

4.乙方享有甲方规定的其它补贴和福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体项目包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方享有甲方规定的其它福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件的工作环境。

2.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全。

3.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方应服从甲方的管理和调度。

3.乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。如调整岗位、工资等。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.双方解除劳动合同，应当遵循相关法律法规的规定。甲方应当在解除劳动合同的同时，为乙方出具解除劳动合同的证明，并办理相关手续。

九、违约责任及赔偿

1.甲乙双方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。具体承担方式如下：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资及相应的利息或赔偿金；

（2）乙方在合同期内擅自离职的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

2.违约责任的具体承担方式，由双方协商确定。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商确定并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

招聘销售员合同

甲方（公司）：_________

乙方（应聘者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事销售员的岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成分配的任务，并遵守甲方的规章制度。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根