2024月嫂用工合同范本.docxVIP

  1. 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

?合同编号:__________

甲方(Employer):__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

乙方(Employee):__________

身份证号码:__________

地址:__________

联系电话:__________

鉴于甲方需要聘请月嫂提供家政服务,乙方愿意提供相关服务,双方经友好协商,达成如下协议:

第一条服务内容

1.新生儿护理:包括喂养、洗澡、换尿布、脐带护理等;

2.新生儿疾病预防和护理;

3.指导甲方进行母乳喂养;

4.指导甲方进行产后恢复;

5.家庭保洁:包括打扫卫生、洗涤衣物等;

6.提供专业的育儿知识和建议。

第二条服务时间

乙方应按照甲方的要求提供服务,每周工作时间由双方协商确定。

第三条服务地点

乙方应在甲方提供的地址提供服务。

第四条薪酬待遇

1.乙方的薪酬为每月人民币__________元(大写:____________________元整),按月支付;

2.甲方应在每月的第一个工作日支付乙方上一个月的薪酬;

3.乙方提供服务期间,甲方应提供乙方合理的休息时间和休息场所;

4.乙方按照国家法律规定享受相应的福利待遇。

第五条双方权利和义务

2.乙方应认真履行岗位职责,遵守甲方家的规章制度,尊重甲方家庭成员;

3.乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便从事违法活动;

4.乙方在提供服务期间,应保持个人卫生,遵守食品安全规定;

5.乙方在提供服务期间,应遵守甲方的必威体育官网网址要求,不得泄露甲方家庭成员的个人信息。

第六条合同解除和终止

1.双方同意提前解除或终止合应提前一个月通知对方;

2.乙方未按照约定提供服务,甲方有权解除合同;

3.甲方未按照约定支付薪酬,乙方有权解除合同;

4.乙方在提供服务期间出现严重过失,甲方有权立即解除合同;

5.合同期满,双方未续签,则合同自然终止。

第七条争议解决

本合同履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________个月;

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份;

3.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。

甲方(Employer):__________

乙方(Employee):__________

签订日期:__________年__________月__________日

注意事项及解决办法:

1.确保合同信息的准确性:在签订合同前,双方应仔细核对合同中填写的姓名、地址、联系方式等个人信息,确保无误。如发现错误或信息变动,应及时修改并补充。

解决办法:双方可签订补充协议,对合同中的错误信息进行更正。

2.明确服务内容:双方应确保对乙方需提供的服务内容有清晰的认识和理解,以避免日后发生纠纷。

解决办法:在合同中详细描述乙方需提供的服务项目,并可就具体服务内容签订补充协议。

3.服务时间和地点:双方应明确约定乙方提供服务的具体时间和地点,以免影响服务质量。

解决办法:在合同中明确规定服务时间和地点,如有变动可签订补充协议。

4.薪酬待遇:双方应明确乙方的薪酬待遇,包括薪酬金额、支付时间等。

解决办法:在合同中详细描述乙方的薪酬待遇,并可就薪酬支付时间等事项签订补充协议。

5.双方权利和义务:双方应清楚了解自身的权利和义务,以避免日后发生纠纷。

解决办法:在合同中详细描述双方的权利和义务,如有特殊情况可签订补充协议。

6.合同解除和终止:双方应明确约定合同解除和终止的条件及相应程序。

解决办法:在合同中明确规定合同解除和终止的条件及程序,如有特殊情况可签订补充协议。

7.争议解决:双方应明确约定争议解决的方式,以避免日后发生纠纷。

解决办法:在合同中明确规定争议解决方式,如友好协商、调解或向法院提起诉讼等。

法律名词及名词解释:

1.月嫂:指专门为新生儿和产妇提供家庭服务的专业人员。

2.家政服务:指为家庭提供的一系列日常生活中的服务,包括保洁、照料孩子、照顾老人等。

3.劳动合同:指用人单位与劳动者之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

4.薪酬:指劳动者因提供劳动力而应得的报酬。

5.必威体育官网网址要求:指在合同履行过程中,乙方应遵守的关于甲方家庭成员个人信息、商业秘密等方面的规定。

6.争议解决:指当合同履行过程中发生纠纷时,双方采取的措施和方式以解决纠纷。

7.补充协议:指在合同履行过程中,双方就合同未尽事宜或需要修改的部分签订的协议。

应用场合:

1.月嫂用工合同:适用于甲方(雇主)聘请乙方(月嫂)提供新生儿和产妇家庭服务的情况。

2.家庭育儿嫂用

文档评论(0)

134****5158 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5102123302000100

1亿VIP精品文档

相关文档