- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
航空工程实验教学示范中心管理运行机制的
探索与实践
作者:张斐侯伟郑星
来源:《科技风》2024年第02期
摘要:航空工程省级实验教学示范中心建设是提升航空特色应用型地方本科高校办学质量
和教学水平的重要举措。为了更好地发挥实验教学示范中心的引领、示范和辐射作用,使其在
航空类应用型人才培养中发挥最大效能,西安航空学院通过对实验室资源进行整合优化,对实
验教学示范中心进行了管理体制改革和管理模式创新,运行机制方面通过实验教学平台建设、
实验教学体系创新、实验教学质量监控与评价体系构建、实验室队伍建设机制完善,利用信息
化平台实现实验教学资源开放共享,探索了航空工程类专业实验教学管理运行新机制,并取得
了明显实效。
关键词:实验教学示范中心;应用型人才;管理体制;运行机制
中图分类号:G642.0文献标识码:A
为适应现代航空产业发展对高素质应用型人才培养的需求,西安航空学院作为航空特色鲜
明的应用型本科院校,以优势资源建设航空工程省级实验教学示范中心为牵引,加快推进航空
工程类专业实验室建设和实验教学体系改革,以提升办学质量和人才核心能力培养为宗旨,加
强学生学科理论基础能力、实践能力和创新精神的培养,对原有的实验室资源进行整合优化,
先后组建了航空工程实训中心、航空工程检测中心、航空工程虚拟仿真中心和大学生创新中
心,在此基础上建成了航空工程省级实验教学示范中心,中心以本科生实验、实践教学为主,
兼顾士官生(专科)培养、青年教师培养、科研、技术开发和社会服务的功能。初步发展成为
具有示范和辐射作用,覆盖航空器设计—动力—制造—维修全产业链的实践、创新和服务基
地。
如何加强航空工程实验教学示范中心的建设与管理,是目前实验中心管理运行中面临的重
要课题[12]。为此,针对航空工程实验教学示范中心管理体制、管理模式和运行机制等方面
开展了卓有成效的探索与实践,应用型人才培养的质量明显提升。
一、实验教学示范中心管理体制改革
航空工程实验教学示范中心按照学校“一体两翼”的发展理念,遵循学校定位于应用型人才
培养目标,坚持服务国家航空发展战略,以“改善条件、优化过程、健全体系、达成目标、持
续改进”为实验教学理念。按照有利于学院学科专业交叉融合发展,有利于提高办学水平和效
益,有利于提高管理能力和建设效益,有利于学生创新精神和家国情怀的培养及学生知识综合
应用能力提高的原则[3],进行实验教学资源整合和升级实验配套能力,最终建立了跨学
科、专业的实验教学示范中心,下设四个分中心,管辖16个专业实验室。从而打破了原有的
依附于学科、专业的实验室管理体制,进一步完善和健全了航空工程教育“认知训练、基础训
练、专业训练、综合创新训练”四层次的实践教学体系。实验教学示范中心依托飞行器学院,
实行学校、学院二级管理体制,在校级宏观管理下,以二级学院管理为主,实行主任负责制,
统筹负责实验中心具体管理和运行。学校制定文件明确中心主任的岗位职责和聘任条件,实验
教学示范中心在实验室建设经费、实验教学运行经费审批和使用等方面具有充分的自主权,实
验中心主任可根据实际需要统一调配实验教学资源和实验人员分工,可以最大程度实现实验教
学资源的统管共用和开放共享。
二、实验教学示范中心管理模式创新
(一)实施量化考核机制,强化岗位目标
按照“按需设岗、择优聘任、合同管理”的原则,实行岗位聘任制,强化岗位目标考核。实
验示范中心主任由学校任免,实验技术人员实行定岗定期聘任,公开招聘、竞争上岗、定期考
核的管理机制,明确岗位责任制,严明纪律,提倡工作主动性。鼓励实验技术人员进修,提高
业务素质。中心实行实验项目负责人机制,实验教学人员按照实验课类别及实验项目实行分类
管理,提高了管理效率,保证了教学质量。强化工作业绩考核评估机制,构建以质量和贡献为
主要指标的评价体系,把实验教学效果和质量作为教师工作考核、业绩分配、评先评优和职务
聘任的重要依据。鼓励实验教学人员参与实验教学技术方法与手段改革,纳入考核评价体系。
落实实验教学人员超工作量奖励措施,对于物化到实验教学中的研究成果及教学竞赛获奖者给
予相应奖励。从而推动了实验中心管理体制改革成果的落实,为实验室的科学化与规范化管理
提供了条件。
(二)加强实验教学示范中心制度建设
为了保障实验教学示范中心安全、高效、规范运行,中心在国家、陕西省和学校等各级主
管部门相关政策的基础上,结合航空工程应用类实验中心管理具体特点,制定了一系列的规章
制度和管理办法,内容覆盖了实验室安全、实
您可能关注的文档
最近下载
- 平安建设主题班会ppt模板下载.pptx
- 墙体修补及孔洞封堵技术交底.doc VIP
- 食堂餐饮应急预案.docx VIP
- 河南省高职单招职业适应性测试参考题库资料(含答案).pdf
- 2023年02月湖南省纪委监委公开遴选30名执纪执法人员笔试参考题库+答案详解.docx VIP
- 2024年五年级上学期信息技术期末考试题(含答案).pdf VIP
- XXX村卫生室医保管理考核实施方案及考核细则.doc VIP
- 大学英语(山东联盟-山东青年政治学院)智慧树知到期末考试答案章节答案2024年山东青年政治学院.docx
- 日历表2025日历台历 中文版 横向排版 带周数 带节假日调休 周一开始 [012].pdf VIP
- 园林绿化工作服务方案.docx VIP
文档评论(0)