公寓劳务合同8篇.docx

  1. 1、本文档共30页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

公寓劳务合同8篇

篇1

甲方(雇主):_________

乙方(雇员):_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本公寓劳务合同,以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.甲方根据经营需要,安排乙方从事服务工作,乙方应服从甲方的安排。

二、工作内容和工作地点

1.乙方的工作内容:在公寓内从事客房服务、清洁卫生、接待等工作。

2.乙方的工作地点:位于______市______区______街的公寓。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方经营需要进行安排,具体为每周工作______天,每天工作______小时。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体休假时间和方式由甲方根据经营需要和国家规定安排。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月______元,甲方应在每月______日通过银行转账方式向乙方支付工资。

2.乙方享有各项福利待遇,包括年终奖、过节费、加班费等,具体标准和发放方式由甲方根据经营需要和国家规定制定。

3.乙方在合同期内不得随意要求涨工资,如有特殊情况需涨工资,应提前向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可涨工资。

五、社会保险和劳动保护

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴费比例和方式由双方按照国家有关规定执行。

2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程,如因甲方原因造成乙方伤亡或职业病,甲方应承担相应责任。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密和客户信息必威体育官网网址,不得向外界泄露相关信息。

2.乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的工作,如有违反,应向甲方支付违约金______元。

七、违约责任

1.甲方如未按时向乙方支付劳动报酬或未按规定缴纳社会保险费,应承担违约责任,向乙方支付违约金______元。

2.乙方如违反合同约定,应向甲方支付违约金______元。如违约金不足以弥补甲方损失,乙方还应承担相应的赔偿责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,双方可协商补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________

篇2

甲方(雇主):XXX公寓管理有限公司

地址:XXXX公寓XX楼

法定代表人:XXX

乙方(雇员):XXX

性别:XX

年龄:XX岁

住址:XXXX街XX号

身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同,以明确双方的权利和义务。

第一条:合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。

第二条:工作内容

乙方同意在甲方的安排下,从事公寓管理服务工作。具体职责包括但不限于:

1.负责公寓的日常管理,包括房屋维修、设施维护、环境卫生等;

2.提供优质的客户服务,包括接待来访客人、处理客户投诉等;

3.协助甲方进行公寓的租赁管理,包括租赁合同的签订、租金收取等。

第三条:工作时间和地点

1.工作时间:乙方的工作时间根据甲方的工作需要安排,可能涉及全天候工作。

2.工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的公寓所在地。

第四条:劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为XXXX元/月。

2.甲方可以根据乙方的工作表现和生活费用变化,适时调整乙方的工资待遇。

3.乙方在合同期间享受国家规定的法定节假日休息,并按照甲方的工作安排进行调休。

第五条:社会保险和福利

1.甲方应当为乙方办理社会保险手续,并缴纳社会保险费用。

2.乙方在合同期间因病或非因工负伤,甲方应当按照国家规定给予医疗期和医疗待遇。

3.甲方可以为乙方提供其他福利,如提供食宿等,具体福利以甲方通知为准。

第六条:劳动保护和劳动条件

1.甲方应当为乙方提供必要的安全生产条件和劳动保护措施。

2.乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程,确保自身和他人的安全。

3.甲

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档