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劳动合同模板一标准劳动合同

甲方用人单位

乙方劳动者

根据中华人民共和国劳动法及相关法律法规甲乙双方本着平等自愿协商一致的原则

签订本劳动合同并共同遵守。

一合同期限

1.固定期限自年月日起至年月日止。

2.无固定期限自年月日起至本合同约定的终止条件出现时止。

二工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要在岗位从事工作。

2.工作地点为。

三工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制每日工作不超过8小时每周工作不超过40小时。

2.甲方保证乙方依法享有法定节假日年休假等休息休假权利。

四劳动报酬

1.乙方的月工资为元甲方于每月日前支付。

2.甲方根据乙方的工作表现和公司效益适时调整乙方的工资。

五社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

六劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方应遵守安全操作规程保证自身安全。

七劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方有权根据实际情况修改规章制度乙方应予以遵守。

八合同的变更解除和终止

1.双方协商一致可以变更本合同。

2.符合劳动法规定情形的可以解除或终止本合同。

九违约责任

1.违反本合同约定的应承担违约责任。

2.违约责任的具体内容按劳动法及相关法律法规执行。

十争议解决

双方因履行本合同发生争议应先协商解决协商不成的可依法申请劳动仲裁或提起诉

讼。

十一其他约定

甲方盖章乙方签字

签订日期年月日签订日期年月日

劳动合同模板二非全日制劳动合同

甲方用人单位

乙方劳动者

鉴于乙方不能按照标准工时提供劳动甲乙双方根据中华人民共和国劳动法及相关法

律法规签订本非全日制劳动合同。

一合同期限

本合同自年月日起生效至年月日终止。

二工作时间

乙方每周工作时间累计不超过24小时。

三劳动报酬

1.乙方的小时工资为元。

2.甲方按实际工作时间支付乙方工资。

四社会保险

甲方不负责为乙方缴纳社会保险乙方应自行解决。

五劳动保护

甲方应提供必要的劳动保护措施确保乙方工作安全。

六合同解除

1.双方可随时解除本合同无需提前通知。

2.解除合同应书面通知对方。

七违约责任

违反合同约定的一方应承担相应的违约责任。

八争议解决

双方因履行本合同发生争议应先协商解决协商不成的可依法申请劳动仲裁或提起诉

讼。

九其他约定

甲方盖章乙方签字

签订日期年月日签订日期年月日

劳动合同模板三实习协议

甲方实习单位

乙方实习生

鉴于乙方为在校学生甲乙双方根据相关法律法规签订本实习协议。

一实习期限

本协议自年月日起至年月日止。

二实习岗位

乙方在甲方的部门从事工作。

三实习时间

乙方每周实习时间不超过小时。

四实习报酬

甲方根据乙方的工作表现给予适当的实习津贴。

五实习指导

甲方应为乙方提供必要的实习指导和培训。

六实习纪律

乙方应遵守甲方的实习纪律和规章制度。

七必威体育官网网址义务

乙方应对在实习期间知悉的甲方商业秘密予以必威体育官网网址。

八协议解除

双方可随时解除本协议但应提前天书面通知对方。

九争议解决

双方因履行本协议发生争议应先协商解决协商不成的可依法申请仲裁或提起诉讼。

十其他约定

甲方盖章乙方签字

签订日期年月日签订日期年月日

以上模板仅供参考具体内容应根据实际情况调整并确保符合当地法律法规的要求。