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鸣凤镇初级中学办学水平评估汇报材料

远安县鸣凤镇初级中学创办于1996年8月，原名为“远安县鸣凤镇第二初级中学”，1998年9月更名为“远安县鸣

凤镇初级中学”。2007年征地扩建，校园占地30803平方米。本学年，花林中学合并到我校，学校不断规模扩大，共有三

个年级18个教学班，学生944人，住读生729人其中男生372人，女生357人；。教职工80人（在编74人，雇请3

人，病休3人）；教职工中有中共党员30人（含退休、退养9人），团员3人；专任教师61人，其中本科学历56人，占

91.8%，专科以上学历61人，学历达标率为100%；其中，正高1人，中高9人，中一45人。退养16人，退休18人。

一年来，我校以科学发展观为指导，以服务学生为宗旨，坚持以人为本，和谐发展的办学理念，在各级党委政府和教

育局的领导下，在学校领导班子和全体教职工的辛勤努力下，我校在过去的一年里抓住改革和发展的机遇，学校改扩建工程

和标准化建设稳步推进，新建学生宿舍楼和运动场已经竣工并投入使用，综合办公楼和球类运动场正在建设之中；顺利进行

了与花林中学的合并工作。以教育质量基础年为契机，以质量建设为中心，落实质量建设措施，教育质量突出，素质教育成

效显著，取得了中考全县乡镇第一名；在今年青少年科技节竞赛中，涌现出一批热爱科技创新的学生，一名学生获发明创造

类市级特等奖等突出成绩；取得了科技节优秀组织奖和县中小学生艺术节团体总分一等奖的突出成绩；创校本教研合格学校，

学校教研教改也取得喜人成绩，我校教师有152人次在教学论文、优质课等“三优”评比中获奖，公开发表论文98篇，其

中省级以上刊物发表45篇。学校先后被评为“远安县平安建设先进单位”、“远安县教育科研先进单位”等荣誉称号，为

远安的教育事业和经济建设作出了应有的贡献。学校目前正在举办第三届科技、文化艺术节。学校办学水平和办学效益又上

了一个新台阶。

一、更新管理理念,创设民主、和谐的育人环境。明确提出学校工作目标，做到“四个坚持”，强化“四种意识”，达到

“四个提高”。狠抓队伍建设，努力打造一支思想过硬、业务精良的教师队伍。

针对学校合并，校长在合并后的第一次全体教职工会议上提出，学校要全面贯彻教育方针，坚持以人为本，和谐发展的办学

理念，以教学为中心、科研为先导、质量为核心，注重校园文化建设，以“苦练内功，规范管理，树立形象，凸显特色”为

操作层面上的办学方针，把我校建设成全县初中标准化寄宿制窗口学校，服务鸣凤、花林，辐射周边。实现培养“合格+特

长”的学生；成就“胜任+专长”的教师；构建“规范+选择”的育人模式；建设“规范+特色”的学校。学校在工作做到“四

个坚持”。即：坚持走办全县标准化寄宿制窗口特色学校的路子不动摇，与学校所处的地理位置相匹配；坚持已定的办学思

想不改变，坚持以教学为中心、以质量为核心不犹豫，增强教职工事业心、责任感，在作风建设上下功夫；坚持学校整体和

谐高层次发展不含糊。在工作强化“四种意识”。即：强化团队意识，树立合作意识、大局观念和主人翁精神，在工作中，

要积极主动，不搬弄是非，积极参与集体活动，特别是班级、年级和全校性活动；强化纪律意识，教师要严格遵守上班纪律、

“十不准”以及师德规范，严于律己、令行禁止；强化竞争意识，树立终生学习的理念，在工作中学习，在学习中工作，不

断学习，才能充实自我，在创造性的劳动中实现自我价值的保值和增值，树立忧患意识和机遇意识，把握机遇，在竞争中立

于不败之地；强化质量品牌意识，解放思想，不断更新教育教学理念，改进教学方法，提高专业知识水平，提高质量，提高

自身品位，要求每一名教师都应成为教育理念新、教育方法活、专业知识过硬的新型教师，从而树立自己的品牌，树立了学

校品牌。学校工作要达到“四个提高”。即：提高管理水平，既要重结果，又要重过程，形式必要，重心下移，坚持开好年

级组、班主任、教研组和全体教师会；提高课堂教学质量，以学生为中心，奠定学生终生发展的基础；抓好校本教研，努力

提高教研水平和教师素质；通过提高中考成绩，提升学校和教师的社会声誉和地位。

学校结合实际，将师德教育与教育教学中心工作和学校发展实际结合起来。一是结合教育质量基础年建设活动，广泛深

入地开展“如何提高教学质量”大讨论；认真组织教师开展“三个一”活动。每位教师在讨论之后写一篇提高教育质量的论

文，提一条提高教育质量的建议，上一节高质量的研究课。通过“三个一”活动的开展，提高了教师的理论水平和课堂教学

水平。二是组织全体教职工