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校招用人合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（应聘者）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同有效期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

2.试用期：自合同签订之日起至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事XX岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，每天工作不超过XX小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为每月XX元。试用期满后，乙方的基本工资为每月XX元。

2.甲方每月XX日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.甲方将根据乙方的表现和业绩，对乙方进行定期的绩效评估，并根据评估结果调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例如下：养老保险XX%、医疗保险XX%、失业保险XX%、工伤保险XX%、生育保险XX%。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定向乙方提供福利待遇，如年终奖、过节费、生日礼物等。

3.乙方在甲方工作期间，如因甲方原因造成乙方工伤或职业病，甲方应承担相应的赔偿责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

3.甲方应建立健全职业危害防护制度，对乙方进行职业健康检查，防止职业危害发生。

七、规章制度和劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

2.甲方有权对乙方进行考勤和考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权解除劳动合同。

八、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息，不得泄露给外界。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为XX年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。这是为了维护甲方的商业利益和客户关系的稳定。具体竞业限制内容和期限可另行协商确定。竞业限制期间，甲方应按规定向乙方支付竞业限制补偿金。如乙方违反竞业限制约定，应承担相应的法律责任。为确保双方权益，双方可签订竞业限制协议作为本合同附件。九、违约责任及赔偿1.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应按规定支付乙方赔偿金。具体赔偿金数额可参照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定计算。2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应按规定承担违约责任。如给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任。十、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼解决争议。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（用人单位）：XXXX公司（盖章）法定代表人或授权代表（签字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（应聘者）：XXXX（签字）日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（应聘者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为正式员工事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事甲方安排的工作。如有变更，甲方应提前告知乙方。

2.乙方的工作内容、岗位及职责等，由甲方根据工作需要及乙方的胜任能力进行安排和调整。

三、工作时间与休假

1.甲方实行每周五天工作制，每天工作不超过8小时。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方享有国家及甲方规定的节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事宜按甲方规定执行。

四、工资待遇与福利

1.乙方在试用期的工资待遇按甲方规定执行。试用期满后，乙方工资待遇根据乙方的工作表现、