学院岗位聘任劳动合同范本5篇.docx

学院岗位聘任劳动合同范本5篇

篇1

甲方：[甲方名称]（学院全称）

乙方：[乙方名称]（聘用者姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事学院岗位工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。合同期限为[具体年限]，试用期为[具体月数]。

二、工作岗位与职责

乙方在甲方担任的岗位为：[具体岗位名称]。岗位职责包括但不限于：[具体岗位职责描述]。乙方应严格遵守甲方的规章制度，完成本职工作，服从管理。

三、薪酬与福利待遇

1.甲方支付乙方的工资标准为：[具体金额或计算方法]。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于：[具体福利待遇描述]。

四、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家及甲方规定的法定节假日、年假等休假权利。

五、知识产权与必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间因工作产生的知识产权归甲方所有。

2.乙方应对在职期间接触到的甲方商业秘密予以必威体育官网网址，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。

六、合同的变更、解除与终止

1.合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2.合同期限届满，双方未续签的，本合同自然终止。

3.乙方有下列情形之一时，甲方有权单方解除本合同并不承担违约责任：（具体情形描述）。

4.其他合同变更、解除与终止的情形按照相关法律法规执行。

七、违约责任

甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，并支付违约金（具体金额）。如因违约造成损失的，还应承担赔偿责任。

八、其他约定事项

（在此添加其他需要约定的特殊事项，包括但不限于：岗位培训、竞业限制、通知与送达等）

九、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法申请劳动仲裁、提起诉讼。

十、附则

1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：[甲方公章]

法定代表人（签字）：[甲方法人手写签名]

日期：[签署日期]

联系电话：[甲方联系电话]

电子邮箱：[甲方电子邮箱地址]?????????????????????????

?通讯地址：[甲方通讯地址]（含邮政编码）??

乙方（签字）：[乙方法人手写签名]（需摁手印）??????????????

日期：[签署日期]?联系人电话：[乙方联系人电话]?邮箱：[乙方电子邮箱地址]?身份证号：[乙方身份证号码]?通讯地址：[乙方通讯地址]（含邮政编码）

篇2

甲方：[甲方名称]学院

地址：[甲方地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

身份证号：[乙方身份证号码]

联系电话：[乙方联系电话]

住址：[乙方住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘任乙方从事特定岗位工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘任岗位及期限

1.甲方聘任乙方从事[具体岗位名称]岗位工作。

2.聘任期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在约定的岗位上尽职尽责，完成甲方分配的工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方所在的校区。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的具体职责和工作内容。

三、工作时间与休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.休假制度依照甲方的相关规章制度和国家法律法规规定。

四、薪酬福利

1.乙方的基本工资标准为[金额]，根据工作表现及绩效，甲方有权决定对乙方进行奖金或处罚。

2.甲方根据国家法律法规和自身规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方按照国家规定提供乙方相应的福利待遇。

五、必威体育官网网址和竞业禁止条款

1.乙方应对在工作期间获知的商