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超市店长助理岗位职责(精选11篇)

超市店长助理岗位职责1

1、对店长负责,传达店长指示和决议,并监督执行,为店长解决日常琐

事,提高店长工作效率。

2、卖场卫生环境的巡视检查,员工出勤、形象、纪律的监督检查,并将问

题和结果反馈店长

3、与总部人事、文员、后勤的接口,门店各部门,总部各部门住处通知,

准确传达。

4、负责门店各种表格文件的.收发、发放、回收、跟踪,卖场公共资料文

件整理保管。

5、门店日常会议安排,通知、记录、反馈、总部各部门住处通知准确传

达。

6、门店各日常规定、文件、工作事项、计划、执行案、数据表格发放、回

收、跟踪。

7、卖场有关经营管理费用住处的记录、统计分析,卖场经营指标进度的统

计分析。

8、门店各种资料档案的统一登记管理。

9、店长交办的其它事项,各部门相关报表的跟催

10、执行店长行使权,不直接管理,但有绝对建议权,对于职责范围内的

各工作事项有跟踪上级处罚权。

超市店长助理岗位职责2

工作内容

指导思想:立足本职工作求精准协助店长管理谋发展

收银负责门店收银工作,确保收银工作正常进行,合理安排收银员值班、

换班;定期或不定期对收银员进行业务培训和考核,规范收银员操作流程;强

化收银员文明礼貌服务意识;合理发放备用金,及时兑换、储存零钞;每天收

银对账,查对收银员长短款,严肃处理收银员差错与过失,做到账款相符,及

时缴存营业款。

第1页共8页

财务负责门店所有收入、支出资金的管理,及时收缴营业款以及营业款以

外各项收入;严格把关、控制门店各项费用支出;查对、核实门店员工每月考

勤,汇总、制定员工工资表;每周一跟总部财务进行周对账,每月首日对上月

门店收银、进销存进行月汇总对账,核销门店费用支出。

单据流转———收货、退货

严格把关收货、退货流程,确保门店收货、退货商品准确无误。供应商验

质单据的汇总。每天查对供应商验质单据,协助电脑录入员准确无误地录入收

货与退货数量、单价和金额;审核验质单,配送单等,做到账账相符,准确无

误,发现问题,及时更正。协助共管

对门店店长负责,根据店长指示开展工作,保障门店日常事务工作正常进

行;协助店长使公司的各项规章制度、流程以及经营计划在门店得到贯彻、落

实;协助店长制定各项经营指标,商品进销存及结构管理,提高卖场员工文明

礼貌服务意识,建立卖场良好的`购物环境,严格控制各项成本,降低损耗,及

时处理顾客投诉意见等等。

超市店长助理岗位职责3

副店长(助理店长)岗位职责

直属部门:营运部

直属上级:店长

适用范围:各门店副店长(助理店长)

岗位职责:

1.负责店内良好的销售业绩,及时向店长反馈;

2.维持店内各部门正常运转,处理异常情况;

3.协调与当地政府部门的公共关系;

4.严格规范员工,控制人事成本。

主要工作:

1.制定各部门量化工作指标,追踪各部门报表完成情况,及时采取纠正

措施并将异常情况反馈店长;

2.在店长的领导下行使分管部门工作或被授权处理店长不在时店内事

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务;

3.对店内人员的合理定编、增编、缩编,向店长提出建议;

4.审查各部门员工业绩考评记录,并报店长;

5.检查各部门“营运规范”的`执行情况并组织辅导、考评;

6.起草各项规章制度和通告,完善各管理机制;

7.制度审批后,负责向下发部门解释、传达、监督并反馈其执行情况;

8.与政府职能部门联系、协调,保证商场的正常运作;

9.起草店内各项费用预算及其送审、申报工作;

10.做好消防安全,及时处理各项突发事件;

11.加强各部门间的沟通与协调,及时了解情况,并提出整改意见;

12.协助店长监督检查各部门执行岗位职责和行为运作规范的情况;

13.了解管理人员和员工的思想动态并予以正确引导。

辅助工作:

1.检查店内清洁卫生;

2.检查员工食堂工作质量,做好后勤保障工作;

3.检查设备维

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