- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
超市店长助理岗位职责(精选11篇)
超市店长助理岗位职责1
1、对店长负责,传达店长指示和决议,并监督执行,为店长解决日常琐
事,提高店长工作效率。
2、卖场卫生环境的巡视检查,员工出勤、形象、纪律的监督检查,并将问
题和结果反馈店长
3、与总部人事、文员、后勤的接口,门店各部门,总部各部门住处通知,
准确传达。
4、负责门店各种表格文件的.收发、发放、回收、跟踪,卖场公共资料文
件整理保管。
5、门店日常会议安排,通知、记录、反馈、总部各部门住处通知准确传
达。
6、门店各日常规定、文件、工作事项、计划、执行案、数据表格发放、回
收、跟踪。
7、卖场有关经营管理费用住处的记录、统计分析,卖场经营指标进度的统
计分析。
8、门店各种资料档案的统一登记管理。
9、店长交办的其它事项,各部门相关报表的跟催
10、执行店长行使权,不直接管理,但有绝对建议权,对于职责范围内的
各工作事项有跟踪上级处罚权。
超市店长助理岗位职责2
工作内容
指导思想:立足本职工作求精准协助店长管理谋发展
收银负责门店收银工作,确保收银工作正常进行,合理安排收银员值班、
换班;定期或不定期对收银员进行业务培训和考核,规范收银员操作流程;强
化收银员文明礼貌服务意识;合理发放备用金,及时兑换、储存零钞;每天收
银对账,查对收银员长短款,严肃处理收银员差错与过失,做到账款相符,及
时缴存营业款。
第1页共8页
财务负责门店所有收入、支出资金的管理,及时收缴营业款以及营业款以
外各项收入;严格把关、控制门店各项费用支出;查对、核实门店员工每月考
勤,汇总、制定员工工资表;每周一跟总部财务进行周对账,每月首日对上月
门店收银、进销存进行月汇总对账,核销门店费用支出。
单据流转———收货、退货
严格把关收货、退货流程,确保门店收货、退货商品准确无误。供应商验
质单据的汇总。每天查对供应商验质单据,协助电脑录入员准确无误地录入收
货与退货数量、单价和金额;审核验质单,配送单等,做到账账相符,准确无
误,发现问题,及时更正。协助共管
对门店店长负责,根据店长指示开展工作,保障门店日常事务工作正常进
行;协助店长使公司的各项规章制度、流程以及经营计划在门店得到贯彻、落
实;协助店长制定各项经营指标,商品进销存及结构管理,提高卖场员工文明
礼貌服务意识,建立卖场良好的`购物环境,严格控制各项成本,降低损耗,及
时处理顾客投诉意见等等。
超市店长助理岗位职责3
副店长(助理店长)岗位职责
直属部门:营运部
直属上级:店长
适用范围:各门店副店长(助理店长)
岗位职责:
1.负责店内良好的销售业绩,及时向店长反馈;
2.维持店内各部门正常运转,处理异常情况;
3.协调与当地政府部门的公共关系;
4.严格规范员工,控制人事成本。
主要工作:
1.制定各部门量化工作指标,追踪各部门报表完成情况,及时采取纠正
措施并将异常情况反馈店长;
2.在店长的领导下行使分管部门工作或被授权处理店长不在时店内事
第2页共8页
务;
3.对店内人员的合理定编、增编、缩编,向店长提出建议;
4.审查各部门员工业绩考评记录,并报店长;
5.检查各部门“营运规范”的`执行情况并组织辅导、考评;
6.起草各项规章制度和通告,完善各管理机制;
7.制度审批后,负责向下发部门解释、传达、监督并反馈其执行情况;
8.与政府职能部门联系、协调,保证商场的正常运作;
9.起草店内各项费用预算及其送审、申报工作;
10.做好消防安全,及时处理各项突发事件;
11.加强各部门间的沟通与协调,及时了解情况,并提出整改意见;
12.协助店长监督检查各部门执行岗位职责和行为运作规范的情况;
13.了解管理人员和员工的思想动态并予以正确引导。
辅助工作:
1.检查店内清洁卫生;
2.检查员工食堂工作质量,做好后勤保障工作;
3.检查设备维
您可能关注的文档
- 采购计划的主要程序.pdf
- 采购与供应链管理制度.pdf
- 酒驾醉驾警示教育心得体会范文五篇.pdf
- 酒店开业前筹备工作计划范文大全(5篇).pdf
- 配送管理方案(范本模板).pdf
- 部门负责人岗位职责.pdf
- 部编版语文六年级上册穷人说课稿(优选3篇).pdf
- 部编版小学二年级科学上册教案设计(全册).pdf
- 部编版五年级语文下册期末专项跨学科运用 附答案.pdf
- 部编人教版七年级上册初中语文 第22课 寓言四则 课时练(课后作业设计).pdf
- 2024年企业人力资源管理师之二级人力资源管理师模拟考试试卷A卷含答案完整版720780578.pdf
- 2024年检验类之临床医学检验技术(师)全真模拟考试试卷B卷含答案优质 完整版720844645.pdf
- 2024年四川省成都市第七中学初中学校中考一模物理试题(解析版).pdf
- 2024年二级建造师之二建水利水电实务过关检测试卷B卷附答案 .pdf
- 2024年教师资格之中学思想品德学科知识与教学能力综合检测试卷A卷含完整版720848701.pdf
- 2024年教师信息技术2.0教研组研修计划(优秀模板6篇)(6) .pdf
- 2024年教师资格之幼儿综合素质通关提分题库及完整答案 .pdf
- 2024年心理咨询师之心理咨询师基础知识通关提分题库及完整答案完整版720794806.pdf
- 2024年消防设施操作员之消防设备初级技能题库附答案(典型题).pdf
- 2024年小学信息技术工作计划样本(三篇) .pdf
文档评论(0)