1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 招聘面试
网站大量收购闲置独家精品文档，联系QQ：2885784924

2025年黄山学院招聘高层次人才预80人笔试模拟试题及答案解析.docx

2025年黄山学院招聘高层次人才预80人笔试模拟试题及答案解析.docx

    1. 1、本文档共46页，其中可免费阅读14页，需付费200金币后方可阅读剩余内容。
    2. 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
    3. 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    4. 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    PAGE

    PAGE1

    2025年黄山学院招聘高层次人才预80人笔试模拟试题及答案解析

    毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________

    一、选择题

    1．函是指不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项时所使用的公文。所以函属于()。

    A、规范性文件：专用公文

    B、商洽性文件：通用公文

    C、非规范性文件：通用公文

    D、指示性文件：专用公文

    答案：B

    解析：根据公文的性质和作用公文可划分为规范性文件、领导指导性文件、公布性文件、陈述呈请性文件、商洽性文件、证明性文件等。规范性文件是指强制性推行的，用以

    2025年黄山学院招聘高层次人才预80人笔试模拟试题及答案解析.docx 原文免费试下载

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    专注考试资料 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    提供各类职业考试、编制考试精品文档

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >