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高等学校毕业生就业协议书(2024版)
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1协议甲方信息
1.2协议乙方信息
2.协议目的与依据
3.就业岗位与工作地点
3.1就业岗位
3.2工作地点
4.工作内容与职责
4.1工作内容
4.2职责范围
5.工作时间与工作制度
5.1工作时间
5.2工作制度
6.工资待遇
6.1基本工资
6.2奖金与津贴
6.3社会保险与福利
7.职业培训与发展
8.离职与终止协议
8.1离职条件
8.2终止协议的情形
9.违约责任与赔偿
9.1违约情形
9.2赔偿责任
10.争议解决方式
11.协议生效与解除
11.1协议生效
11.2协议解除
12.其他约定事项
12.1隐私保护
12.2法律适用与管辖
12.3不可抗力
12.4合同附件
13.协议签署日期
14.协议双方签字盖章
第一部分:合同如下:
1.协议双方基本信息
1.1协议甲方信息
1.1.1甲方名称:_________________________
1.1.2甲方地址:_________________________
1.1.3甲方联系人:_______________________
1.1.4甲方联系电话:_____________________
1.2协议乙方信息
1.2.1乙方名称:_________________________
1.2.2乙方地址:_________________________
1.2.3乙方联系人:_______________________
1.2.4乙方联系电话:_____________________
2.协议目的与依据
2.1协议目的
本协议旨在明确甲乙双方的权利义务,保障乙方的就业权益,促进乙方的职业发展。
2.2协议依据
本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规制定。
3.就业岗位与工作地点
3.1就业岗位
岗位名称:_________________________
岗位性质:_________________________
3.2工作地点
乙方工作地点为:_________________________
4.工作内容与职责
4.1工作内容
1.完成岗位说明书规定的工作任务;
2.参加甲方组织的各项培训和活动;
3.遵守甲方的工作纪律和规章制度。
4.2职责范围
乙方职责范围包括但不限于:
1.负责岗位相关业务的具体操作;
2.协助上级完成各项工作任务;
3.维护公司形象,为公司创造效益。
5.工作时间与工作制度
5.1工作时间
乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
5.2工作制度
乙方需遵守甲方的各项工作制度,包括考勤制度、请假制度、加班制度等。
6.工资待遇
6.1基本工资
乙方的基本工资为人民币_________________________元/月。
6.2奖金与津贴
1.年终奖金:根据公司业绩和乙方表现发放;
2.交通补贴:按实际报销标准发放;
3.通讯补贴:按实际报销标准发放。
6.3社会保险与福利
1.住房公积金;
2.年假;
3.带薪年假;
4.婚假;
5.丧假;
6.产假;
7.事假;
8.病假。
7.职业培训与发展
7.1职业培训
甲方将为乙方提供必要的职业培训,包括但不限于:
1.专业知识培训;
2.技能培训;
3.通用能力培训。
7.2发展规划
甲方将根据乙方的工作表现和职业发展需求,为乙方制定个人发展规划。
8.离职与终止协议
8.1离职条件
8.1.1乙方因个人原因提出离职,应提前一个月向甲方书面提出离职申请,并办理离职手续。
8.1.2甲方因乙方不符合岗位要求或严重违反公司规章制度,有权单方面解除本协议。
8.2终止协议的情形
8.2.1乙方因健康原因无法继续履行工作职责,经甲方同意后,可终止本协议。
8.2.2双方协商一致,并签订终止协议书,可终止本协议。
9.违约责任与赔偿
9.1违约情形
9.1.1乙方未按时完成工作任务或未达到工作要求;
9.1.2乙方严重违反公司规章制度;
9.1.3乙方泄露公司商业秘密或违反必威体育官网网址协议;
9.2赔偿责任
9.2.1乙方违约,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,包括但不限于经济赔偿。
9.2.2乙方违约给甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方实际损失。
10.争议解决方式
10.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
10.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
11.协议生效与解除
11.1协议生效
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