电子信息工程公司个人述职报告.pdfVIP

考评组领导、各位参评人员:

按集团公司党字[]123号文件《关于厂处级领导干部年度综合考评的通知》的要求,

结合本人的实际情况,现将本人担任电子公司副经理以来的情况进行汇报,请予评议。

近两年来,电子信息公司的工作性质和范围发生了较大的变化,在原有承担本部计量、

通信、计算机、网络、基础自动化等业务的基础上,又承担了红钢、玉钢、大红山

的供配电、电器、仪表、计量、通信、计算机的维护工作,以及整个昆钢集团的信

息化建设和运维,使我深切地感受到在电子公司管理工作的难度增加了：一是要完

成各项经济考核指标；二是要大幅提高职工收入；三是外围维护战线长、业务范围

广、摊子大、人员素质不高。作为电子公司分管技术、设备、培训和信息化等工作

的负责人,如何切实履行好自己的工作职责,保证管理的各项工作落实到位,努力营

造良好的工作平台,为电子公司总体目标的实现创造条件。一方面,我深感责任重大,

使命难辱；另一方面,也以此作为对个人素质和能力的又一次挑战。

面对以上工作和困难,我始终以良好的精神状态和务实的工作作风,从每个环节做起,

推动工作的有效开展。我将从以下几个方面进行汇报:

一.以来的思想和工作总结

1.思想修养

我能贯彻执行党的路线、方针、政策和昆钢集团公司的各项规章制度。遵守党的纪

律、国家法律和集团公司的有关规定,坚定不移的贯彻执行党的基本路线。在思想

上、政治上同党中央保持一致,认真执行电子公司党委分配的任务。

在电子公司“三心”工程倡导下,本人对工作踏实、认真、负责；全力配合和支持

一把手的工作,对班子及领导交办的工作不打折扣；对职工反映需要解决的问题从

不推诿,并积极协调解决,遇到困难尽力克服,若因特殊情况解决不了,也要给对方一

个明确的解释或说法。在工作中有事业心、有责任感、敢想敢为,有开拓、创新和

敬业精神。

能够坚持全心全意为人民服务的宗旨,处处以身作则,起先锋模范作用,不计较时间、

名利、待遇。能自觉地按照科学发展观的要求,以科学理论为支撑,立足企业实际,

抓住机遇科学决策。

保持共产党员先进性教育活动以来,我认真学习了关于保先的通知、文件和书籍。

通过学习使我对如何才能更好地保持共产党员的先进性进行了深入的思考并有了一

定的认识,同时撰写了学习心得,按时参加了班子的学习交流会,并就领导干部的权

力和责任进行了交流。我在思想认识上有了很大提高,深深认识到开展先进性教育

活动的必要性和重要性,增强了努力搞好工作的责任感和使命感。通过对照《党章》

的要求,剖析履行责任义务的情况；对照“xxxx”重要思想、树立和落实科学发展

观的要求,剖析世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的情况；对照

“两个务必”的要求,剖析思想和工作作风的情况；对照“两个成果”的要求,剖析

保持共产党员先进性的情况,不断矫正自身在世界观、人生观、价值观及意识形态

认识上存在的偏差；对照“xxxx”的要求,剖析树立共产党员的荣辱观的情况。

2.工作实绩和工作能力

（1）技术管理

不断引进和推广计控新技术的运用,组织部分技术难题的技术攻关,电子信息工程公

司有多项“五小”成果,科技成果和现代化管理成果荣获集团公司

一、

二、三等奖。

（2）设备管理

组织完善了电子信息工程公司固定资产的管理办法、设备点巡检管理办法,形成了

电子公司设备管理的计算机台帐、固定资产管理的计算机台帐,组织完成了多项设

备的大修、改造和更新工作。

（3）培训管理

根据昆钢信息化建设工作的需要,组织对昆钢各相关部门管理人员及与计算机操作

岗位相关人员近5000人次的信息化理念、计算机基础知识、erp系统及其它计算

机管理系统的培训和考核；根据电子公司的工作需要,分不同专业内部组织了相应

培训班；分别与昆明市技术监督局、昆钢培教中心和昆钢质量计量管理处联合举办

了相应专业的培训班；另外,根据项目和工作的需要还组织了部分专业技术人员到

外面培训。

（4）信息化管理

目前随着erp系统的不断熟悉和使用,业务部门对erp系统给企业管理带来的变化

和促进也越来越认同,erp带来的好处在中层管理和业务运营层面已逐步得到体现,

但这仅是昆钢管理信息化建设迈出的第一步。企业信息化工程,只有开始没有结束,

持续改进是信息化永恒的主题。我们更关心的是企业整体信息化的成功,因此,昆钢

信息化今后的任务还很艰巨,还有很长的路要走,一方面,要抓好系统的运行维护工

作,继续完善和优化已建成的erp系统,按信息化的总体规划展开后续工程、应用更

多的功能模块、拓展其它的信息化领域；另一方面,我们还要在信息化平台上不断

的完善、整合、优化管理