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零时工聘用2024年通用
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
2.聘用岗位与工作内容
2.1职位名称
2.2工作职责
2.3工作地点
3.工作时间与班次
3.1工作时间
3.2班次安排
3.3休息日及调休
4.工资与福利待遇
4.1工资标准
4.2发薪时间
4.3福利待遇
4.4社会保险
5.工作条件与劳动保护
5.1工作条件
5.2劳动保护措施
5.3卫生与安全
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
6.3违约责任
7.违约责任与争议解决
7.1违约情形
7.2违约责任
7.3争议解决方式
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除或终止程序
9.合同生效与变更
9.1合同生效条件
9.2合同变更程序
10.合同附件
10.1附件一:工作职责说明书
10.2附件二:劳动保护用品清单
11.其他约定事项
11.1特别约定事项
11.2不可抗力
11.3合同未尽事宜
12.合同签署
12.1签署日期
12.2签署地点
12.3签署人身份证明
13.合同份数
13.1合同正本份数
13.2合同副本份数
14.合同附件清单
14.1附件清单内容
14.2附件清单签署
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
甲方名称:________________________
甲方地址:________________________
甲方法定代表人:___________________
甲方联系电话:_____________________
1.2乙方基本信息
乙方姓名:________________________
乙方身份证号码:___________________
乙方住址:________________________
乙方联系电话:_____________________
2.聘用岗位与工作内容
2.1职位名称
乙方被聘用为:_____________________
2.2工作职责
乙方的主要工作职责包括但不限于:
(具体职责1)
(具体职责2)
(具体职责3)
2.3工作地点
乙方的工作地点为:___________________
3.工作时间与班次
3.1工作时间
乙方的工作时间为:___________________
3.2班次安排
乙方的工作班次为:___________________
3.3休息日及调休
乙方享有国家规定的休息日,休息日安排为:_________________
4.工资与福利待遇
4.1工资标准
乙方的月工资标准为:___________________
4.2发薪时间
乙方工资的发放时间为:___________________
4.3福利待遇
(福利待遇1)
(福利待遇2)
(福利待遇3)
4.4社会保险
乙方将按照国家规定缴纳社会保险,具体缴费项目和标准为:_________________
5.工作条件与劳动保护
5.1工作条件
甲方将为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于:
(工作条件1)
(工作条件2)
(工作条件3)
5.2劳动保护措施
(劳动保护措施1)
(劳动保护措施2)
(劳动保护措施3)
5.3卫生与安全
甲方将负责工作场所的卫生与安全,具体措施为:_________________
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址内容
乙方在履行职务过程中知悉的甲方商业秘密,包括但不限于:_________________
6.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自合同签订之日起至:_________________
6.3违约责任
若乙方违反必威体育官网网址条款,应承担相应的违约责任,具体为:_________________
7.违约责任与争议解决
7.1违约情形
(违约情形1)
(违约情形2)
(违约情形3)
7.2违约责任
(违约责任1)
(违约责任2)
(违约责任3)
7.3争议解决方式
如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向:_________________申请仲裁或向:_________________人民法院提起诉讼。
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
(解除条件1)
(解除条件2)
(解除条件3)
8.2合同终止条件
(终止条件1)
(终止条件2)
(终止条件3)
8.3解除或终止程序
(程序1)
(程序2)
(程序3)
9.合同生效与变更
9.1合同生效条件
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
9.2合同变更程序
任何合同内容的变更,均需经双方协商
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