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简单的劳动用工合同格式6篇

篇1

劳动用工合同

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动用工合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满后，双方可协商续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排的工作岗位上工作，具体岗位职责详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地，如因工作需要，甲方可调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间根据甲方业务需要和岗位特点安排。

2.甲方根据国家规定为乙方提供带薪年休假、病假、产假等休息休假时间。乙方需遵守甲方的考勤和休假制度。

四、劳动报酬

1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行，具体工资水平根据乙方的岗位、工作经验和技能等因素确定。甲方将按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。

2.乙方在完成工作任务后，可享受相应的绩效工资和津贴补贴。具体标准按照甲方制定的相关制度执行。

3.乙方因病、事假等原因不能正常出勤的，甲方可根据实际情况调整乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方将按照国家和地方相关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方需自行承担部分社会保险费用。

2.甲方将根据实际情况为乙方提供相应的福利待遇，如交通补贴、餐饮补贴等。具体福利标准按照甲方制定的相关制度执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。

2.甲方按照国家相关规定对乙方进行职业病防护知识培训，并督促乙方遵守相关职业病防治规定。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，避免发生工伤事故。如发生工伤事故，甲方将协助乙方及时处理并承担相应责任。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。如违反公司规定，甲方可依据相关规定对乙方进行处罚。

2.乙方在工作中应爱护公司财产，如因个人原因造成公司财产损失的，需承担相应赔偿责任。

3.乙方需保守甲方的商业秘密和客户信息，如因泄露秘密给甲方造成损失的，需承担相应法律责任。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。如变更内容涉及法律法规规定的应办理相关手续的，应按规定办理。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

-乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

-乙方严重违反甲方规章制度的；

-乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

-乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

-因乙方原因订立劳动合同无效的；

-法律、行政法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

-在试用期内提前三日通知甲方；

-甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

-甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

4.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。如需续签，应提前三十日协商一致。

5.在解除或终止劳动合同时，甲方应按照国家和地方相关规定为乙方办理相关手续，如转移社会保险关系、出具解除或终止劳动合同证明等。

6.一方违反劳动合同的约定或法律法规的规定解除劳动合同的，应承担相应的法律责任。包括但不限于民事责任、行政责任和刑事责任。

篇2

劳动用工合同

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排的工作岗位上工作，具体工作内容详见岗位说明书。

2.乙方的工