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门店营业员聘用合同模板合同范本(2024版)

本合同目录一览

1.合同订立依据及背景

2.定义与解释

3.聘用双方基本信息

4.职位及工作内容

5.工作时间及工作地点

6.薪酬及福利待遇

7.考核及晋升

8.培训与发展

9.必威体育官网网址及竞业禁止

10.违约责任

11.合同解除与终止

12.争议解决

13.合同生效及变更

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据及背景

1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规订立。

1.2甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方担任门店营业员一事达成如下协议。

第二条定义与解释

2.1“甲方”指（甲方全称）。

2.2“乙方”指（乙方全称）。

2.3“门店”指（门店名称及地址）。

2.4“工作时间”指（工作时间规定）。

2.5“薪酬”指乙方在甲方门店工作期间所得的工资、奖金等报酬。

2.6“福利待遇”指甲方为乙方提供的五险一金、带薪年假、节日福利等。

第三条聘用双方基本信息

3.1甲方全称：（甲方全称）

3.2甲方住所：（甲方住所地址）

3.3乙方全称：（乙方全称）

3.4乙方身份证号码：（乙方身份证号码）

3.5乙方住址：（乙方住址）

第四条职位及工作内容

4.1乙方在甲方门店担任营业员职位。

4.2乙方工作内容包括但不限于：接待顾客、销售商品、维护门店秩序、执行公司政策及规定等。

第五条工作时间及工作地点

5.1乙方工作时间：（具体工作时间规定）

5.2乙方工作地点：甲方门店所在地。

5.3如有特殊情况，甲方需提前通知乙方调整工作时间或工作地点。

第六条薪酬及福利待遇

6.1乙方基本工资：（具体基本工资数额）

6.2乙方享有国家规定的五险一金、带薪年假、节日福利等。

6.3甲方根据乙方工作表现，定期对乙方进行考核，并根据考核结果调整乙方薪酬。

第七条培训与发展

7.1甲方将为乙方提供必要的业务培训和职业发展机会。

7.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动，提升自身业务能力和综合素质。

7.3甲方鼓励乙方在工作中不断学习，提升自我，为甲方创造更大的价值。

第八条必威体育官网网址及竞业禁止

8.1乙方在任职期间及离职后的一定期限内，应遵守甲方关于商业秘密的必威体育官网网址规定。

8.2乙方不得泄露甲方商业秘密，包括但不限于客户信息、销售策略、财务数据等。

8.3乙方离职后，未经甲方书面同意，在竞业禁止期限内，乙方不得在与甲方业务相同或相近的领域内，直接或间接地从事与甲方有竞争关系的业务。

第九条违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

9.2乙方违反必威体育官网网址条款，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

9.3甲方违反合同约定，未能提供乙方应得的薪酬或福利，乙方有权要求甲方立即纠正并赔偿相应损失。

第十条合同解除与终止

10.1.1乙方提出书面辞职，并经甲方同意；

10.1.2甲方因业务调整或乙方工作表现等原因，提前一个月书面通知乙方解除合同；

10.1.3乙方违反合同约定，甲方有权立即解除合同；

10.1.4发生不可抗力事件，经双方协商一致解除合同；

10.1.5法律法规规定或双方约定的其他情形。

第十一条争议解决

11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

11.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第十二条合同生效及变更

12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

12.2本合同的任何变更，必须以书面形式经双方签字盖章后生效。

第十三条其他约定事项

13.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第十四条合同附件

14.1本合同附件包括但不限于：

14.1.1乙方简历

14.1.2乙方入职体检报告

14.1.3乙方工资明细表

14.1.4甲方提供的其他相关文件

第二部分：第三方介入后的修正

1.第三方概念界定

1.1本合同中所提及的“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、咨询服务机构等。

2.第三方介入目的及方式

2.1第三方介入的目的是为了协助甲方和乙方更好地履行本合同，提高工作效率，保障合同目的的实现。

2.2第三方介入的方式包括但不限于提供咨询服务、技术支持、中介服务等。

3.第三方责任及权利

3.1第三方应遵守本合同的相关规定，对其提供的服务或咨询负责。

3.2第三方在履行职责过程中，有权要求甲方和乙方提供必要的配合和支持。

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