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门卫合同范本(2024版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.合同双方名称

1.2.合同双方地址

1.3.合同双方联系方式

2.门卫工作职责

2.1.工作内容

2.2.工作时间

2.3.工作区域

2.4.工作要求

3.门卫工作权限

3.1.出入管理权限

3.2.楼宇安全管理权限

3.3.其他相关权限

4.工资待遇

4.1.工资标准

4.2.工资支付方式

4.3.工资调整

4.4.试用期工资

5.工作时间与休息

5.1.工作时间规定

5.2.休息时间安排

5.3.调休与补休

6.社会保险与福利

6.1.社会保险缴纳

6.2.住房公积金缴纳

6.3.福利待遇

7.违约责任

7.1.甲方违约责任

7.2.乙方违约责任

8.争议解决

8.1.争议解决方式

8.2.争议解决机构

9.合同解除与终止

9.1.合同解除条件

9.2.合同终止条件

10.合同续签

10.1.合同续签条件

10.2.合同续签程序

11.合同附件

11.1.合同附件清单

11.2.合同附件内容

12.合同生效与解除

12.1.合同生效条件

12.2.合同解除条件

13.其他约定事项

13.1.其他约定事项一

13.2.其他约定事项二

14.合同签署与生效日期

14.1.合同签署日期

14.2.合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.合同双方名称

甲方：物业管理有限公司

乙方：

1.2.合同双方地址

甲方地址：市区街道号

乙方地址：市区街道号

1.3.合同双方联系方式

甲方联系人：

联系电话：138xxxx5678

乙方联系人：

联系电话：139xxxx5678

2.门卫工作职责

2.1.工作内容

（1）负责物业管理区域的门禁管理，确保人员、车辆进出有序，严格执行访客登记制度；

（2）负责对物业管理区域内的安全隐患进行巡查，发现安全隐患及时上报甲方；

（3）负责对物业管理区域内的外来人员、车辆进行管理，维护物业管理区域的秩序；

（4）负责对物业管理区域内的公共设施、设备进行看护，确保公共设施、设备的安全运行；

（5）负责对物业管理区域内的环境卫生进行监督，确保环境卫生整洁；

（6）负责其他由甲方委托的与门卫工作相关的事项。

2.2.工作时间

乙方应遵守甲方规定的上班时间，每日工作时间不少于8小时，具体班次由甲方根据实际情况安排。

2.3.工作区域

乙方工作区域为甲方物业管理项目的全部范围，包括但不限于住宅楼、地下车库、绿化区域等。

2.4.工作要求

乙方应按照甲方的要求，认真履行门卫职责，确保物业管理区域的秩序和安全。

3.门卫工作权限

3.1.出入管理权限

乙方有权对进入物业管理区域的人员、车辆进行询问、登记，并有权拒绝不符合规定的人员、车辆进入。

3.2.楼宇安全管理权限

乙方有权对物业管理区域内的安全隐患进行巡查，发现安全隐患有权要求相关人员立即整改。

3.3.其他相关权限

乙方在履行职责过程中，有权采取必要的措施，维护物业管理区域的秩序和安全。

4.工资待遇

4.1.工资标准

乙方月工资标准为人民币4000元，按月支付。

4.2.工资支付方式

甲方每月在乙方完成工作后，于次月5日前支付乙方工资。

4.3.工资调整

如遇国家政策调整或甲方经济效益变化，甲方有权对乙方工资进行调整。

4.4.试用期工资

乙方试用期工资为人民币3500元，试用期结束后，工资标准按照正式员工标准执行。

5.工作时间与休息

5.1.工作时间规定

乙方应遵守甲方规定的上班时间，每日工作时间不少于8小时，具体班次由甲方根据实际情况安排。

5.2.休息时间安排

乙方每周休息1天，具体休息日由甲方根据实际情况安排。

5.3.调休与补休

乙方因工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。如乙方自愿加班，甲方可根据实际情况给予调休或补休。

6.社会保险与福利

6.1.社会保险缴纳

甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2.住房公积金缴纳

甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

6.3.福利待遇

甲方为乙方提供国家法定节假日、婚假、产假、丧假等福利待遇。

8.争议解决

8.1.争议解决方式

本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

8.2.争议解决机构

（1）仲裁委员会

（2）仲裁地点：市

（3）仲裁规则：按照《中华人民共和国仲裁法》及其相关规定

9.合同解除与终止

9.1.合同解除条件

（1）乙方严重违反合同约定，甲方给予警告后仍不改正的；

（2）甲方因物业管理项目原因，导致乙方无法继续履行职