顶岗实习协议书(2024版).docxVIP

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

顶岗实习协议书(2024版)

本合同目录一览

1.实习生基本信息

1.1实习生姓名

1.2实习生性别

1.3实习生身份证号码

1.4实习生联系方式

1.5实习生住址

2.实习单位基本信息

2.1实习单位名称

2.2实习单位地址

2.3实习单位联系方式

2.4实习单位负责人

3.实习岗位信息

3.1实习岗位名称

3.2实习岗位描述

3.3实习岗位工作地点

4.实习期限

4.1实习开始日期

4.2实习结束日期

5.实习内容与要求

5.1实习内容

5.2实习要求

6.实习期间待遇

6.1实习工资

6.2实习补贴

6.3实习保险

7.实习期间的权利与义务

7.1实习生的权利

7.2实习单位的权利

7.3实习生的义务

7.4实习单位的义务

8.实习期间的管理与考核

8.1实习管理

8.2实习考核

9.实习期间的安全与意外事故处理

9.1安全保障措施

9.2意外事故处理

10.实习期间的必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址义务

11.违约责任

11.1实习生违约责任

11.2实习单位违约责任

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.其他约定事项

14.1其他约定事项内容

14.2其他约定事项执行

篇:合同如下:

第一部分:

1.实习生基本信息

1.1实习生姓名:

1.2实习生性别:男

1.3实习生身份证号码:05678

1.4实习生联系方式:138xxxx5678

1.5实习生住址:省市区街道号

2.实习单位基本信息

2.1实习单位名称:科技有限公司

2.2实习单位地址:省市区街道号

2.3实习单位联系方式:027xxxx5678

2.4实习单位负责人:

3.实习岗位信息

3.1实习岗位名称:软件开发实习生

3.2实习岗位描述:负责参与公司软件开发项目的需求分析、系统设计、编码实现等工作。

3.3实习岗位工作地点:省市区街道号科技有限公司研发部

4.实习期限

4.1实习开始日期:2024年3月1日

4.2实习结束日期:2024年6月30日

5.实习内容与要求

5.1实习内容:

5.1.1参与软件开发项目的需求分析会议,了解项目背景和需求。

5.1.3根据设计文档进行编码实现,参与代码审查。

5.1.4协助进行软件测试,反馈问题和优化建议。

5.2实习要求:

5.2.1熟练掌握Java编程语言。

5.2.2熟悉常用的软件开发工具和平台。

6.实习期间待遇

6.1实习工资:每月人民币3000元整,按月发放。

6.2实习补贴:提供免费午餐和交通补贴,每月人民币500元整。

6.3实习保险:购买意外伤害保险,保险金额不低于人民币10万元。

7.实习期间的权利与义务

7.1实习生的权利:

7.1.1要求实习单位提供必要的工作条件和指导。

7.1.2对实习过程中遇到的问题提出建议和意见。

7.1.3获得实习期间的工资和补贴。

7.2实习单位的权利:

7.2.1对实习生的实习表现进行考核和评价。

7.2.2对实习生的实习纪律和工作态度进行管理。

7.2.3对实习生的实习成果进行使用和推广。

7.3实习生的义务:

7.3.1遵守实习单位的规章制度和纪律。

7.3.2积极完成实习任务,提高自身专业技能。

7.3.3保守实习单位的技术和商业秘密。

8.实习期间的管理与考核

8.1实习管理:

8.1.1实习单位应设立实习管理部门,负责实习生的日常管理和指导。

8.1.2实习单位应定期组织实习生进行培训,提高其专业技能。

8.1.3实习单位应定期检查实习生的实习情况,确保实习进度和质量。

8.2实习考核:

8.2.1实习考核分为中期考核和末期考核,由实习单位负责组织实施。

8.2.2中期考核主要考察实习生的学习态度、工作能力和团队协作精神。

8.2.3末期考核主要考察实习生的实习成果、工作表现和综合能力。

9.实习期间的安全与意外事故处理

9.1安全保障措施:

9.1.1实习单位应确保实习场所符合安全生产标准,定期进行安全检查。

9.1.2实习单位应为实习生提供必要的安全防护用品。

9.1.3实习单位应制定应急预案,应对突发安全事件。

9.2意外事故处理:

9.2.1实习生在实习期间发生意外事故,应立即报告实习单位。

9.2.2实习单位应按照国家有关法律法规和事故处理程序,妥善处理意外事故。

10.实

文档评论(0)

132****2097 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档