实用的解除劳动合同范本新整理版8篇.docx

实用的解除劳动合同范本新整理版8篇

篇1

甲方（用人单位）：XX公司

乙方（员工）：XX

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且该合同正在有效期内。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，现甲乙双方经过友好协商，一致同意解除该劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议如下：

一、协议内容

1.解除劳动合同的双方意愿：甲乙双方一致同意解除于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，双方不再继续履行该合同。

2.解除劳动合同的原因：甲乙双方协商确定，因XXXX（原因）导致双方无法继续履行劳动合同，故双方一致同意解除该合同。

3.解除劳动合同的生效时间：本协议自XXXX年XX月XX日起生效，自此以后，甲乙双方不再存在劳动关系。

4.乙方的工作内容、工资待遇等已全部结算清楚，双方无异议。

5.乙方在解除劳动合同后，应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他重要信息。

6.乙方在解除劳动合同后，应积极协助甲方进行工作交接和资产移交等工作。

7.如果乙方在解除劳动合同后违反必威体育官网网址规定或协助甲方进行工作交接和资产移交等工作不当，应承担相应的法律责任。

8.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

二、违约责任

1.甲乙双方一致同意，如果一方违反本协议的任何条款，违约方应向守约方支付违约金XX元。

2.违约金应在违约发生后XX个工作日内支付到守约方的指定账户。

3.如果违约金不足以弥补守约方的实际损失，违约方还应承担赔偿损失的责任。

三、争议解决

1.甲乙双方一致同意，如果双方在本协议的解释、执行过程中发生任何争议，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商不成，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.诉讼过程中，双方应遵守相关法律法规的规定，不得损害对方的合法权益。

四、其他条款

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商确定。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：XX公司（盖章）

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（员工）：XX（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就解除劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议内容

1.双方同意解除劳动关系，乙方不再在甲方工作。

2.甲方同意为乙方支付其未休假的带薪年休假工资补偿。具体支付标准为：_________元/天，支付天数为：_________天，总计支付金额为：_________元。

3.甲方同意为乙方支付解除劳动合同的经济补偿金。具体支付标准为：_________元/月，支付月数为：_________月，总计支付金额为：_________元。

4.乙方同意在解除劳动合同后，遵守甲方的必威体育官网网址规定，不泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。

5.双方同意在解除劳动合同后，乙方不向甲方追究任何责任，包括但不限于因解除劳动合同而产生的违约责任、经济补偿责任等。

二、协议生效时间

本协议自双方签字或盖章之日起生效。在协议生效之日起，乙方应当停止在甲方的工作，甲方应当停止向乙方支付工资和福利等待遇。

三、其他事项

1.双方同意在解除劳动合同后，乙方不向甲方提出任何形式的索赔或诉讼。

2.双方同意在解除劳动合同后，乙方遵守甲方的规章制度和法律法规，不从事损害甲方利益的活动。

3.双方同意在解除劳动合同后，乙方积极配合甲方完成相关工作的交接和清算工作。

四、违约责任

1.双方同意，如果一方违反本协议中的任何条款，违约方应当向守约方支付违约金。具体违约金数额为：_________元。

2.双方同意，如果一方违反本协议中的必威体育官网网址条款，违约方应当向守约方支付必威体育官网网址违约金。具体违约金数额为：_________元。

五、争议解决

1.双方同意，如果因履行本协议产生任何争议，双方应当首先通过友好协商解决。如果协商不成，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.双方同意，在争议解决期间，双方应当继续履行本协议中的必威体育官网网址条款和其他未涉及争议条款的义务。

六、补充条款

1.双方同意，本协议中的条款不得违反相关法律法规的规定，也不得损害对方的合法权益。

2.双方同意，本协议中的条款可以依据实际情况进