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专业带头人岗位职责范文

一、潜心学术，全面掌握本学科的学术动态，每学年向本学科的

教师开展____次本学科的学术动态报告会。

二、负责制定本学科的学科建设规划、计划和总结，做好各级重

点学科的申报和建设工作。

三、负责本学科的科研团队建设，分团队制定科研计划。

四、负责组织本学科的科研项目申报。

五、负责提出本学科建设过程中所需要的科研经费、设备、图书

资料、实验室条件等，并负责落实。

六、发表高质量的学术论文，为本学科教师做出表率。

七、做好学院领导交付的其它工作。

专业带头人岗位职责范文（二）

1、模范遵守教师工作规范，保质保量完成教学任务，教学质量评

价____分以上。

2、负责牵头制定本专业的建设发展规划和年度专业建设工作计

划，并积极组织实施。

3、主持本专业的人才培养方案、课程标准的制定。

4、协助教研室主任组织本专业的教学改革工作。

5、指导本专业的其他教师提高教学质量，培养、提高青年教师的

业务水平。

6、负责组织本专业课程建设、教材建设等工作。

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7、协助教研室主任进行本专业的实习实训基地建设和实训室建设

工作。

8、组织本专业的教科研工作。每年至少在省级学术刊物发表较高

水平的专业论文____篇(第一作者)，或完成相应分值的其它形式教科研

成果。以上成果均要求单位署名为济源职业技术学院。

专业带头人遴选和管理办法(试行稿)

专业带头人的选拔和管理是专业建设和师资队伍建设的重要工

作。为了充分发挥专业带头人和专业建设委员会在专业内涵建设过程

中的作用，明确专业带头人的责任和义务，做好我院专业带头人的选

拔和管理工作，以提升师资队伍建设水平，加快教育教学改革步伐，

提高专业人才培养质量，特制定本办法。

一、总体目标

根据规范的选拔程序，逐步培养一批专业素质过硬、业务水平较

高、教科研成果突出的院级拔尖人才，带动学院各专业建设，努力打

造结构合理的师资队伍和优秀的教学团队，建设一批在省内外具有较

高声誉和较大影响的重点专业和特色专业，为打造全国一流的农业高

职院校提供有力的人才支撑。

二、申报范围

学院在职专兼职教师，具有本专业或相近专业学历和学术背景，

一般应具有副教授或副教授以上专业技术职称，有五年以上高校任教

经历，具有双师素质，均可申报。条件特别优秀者，可破格。

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三、专业带头人的职责

专业带头人负责组织和协调专业建设委员会的各项工作，主要包

括本专业人才培养目标定位、专业调研、人才培养方案制定、人才培

养模式改革、核心课程建设、基地建设、团队建设、校企合作等方面

的工作，具体职责:

1.落实专业设置前期准备工作，包括本专业社会需求调研、社会同

类专业的建设和发展情况调研、学院设置本专业的可行性分析，负责

编写专业设置的可行性报告，提供相关佐证材料。

2.负责组织制定本专业人才培养方案。包括制定专业人才培养目

标、培养规格、毕业生的知识、能力和素质结构、人才培养模式、教

学计划和专业建设规划等。组织校内外专家参与确定专业人才培养方

案论证。

3.负责协助系主任筹建校外专家组成的专业建设咨询机构，并负责

开展与本专业建设相关的咨询活动。要求每学年开展活动的次数不少

于两次，并提出对本专业建设的实质性意见，每次活动要保存资料和

总结性材料。

4.依据本专业人才培养方案和学院有关教学大纲的编写原则，提出

本专业教学大纲(质量标准)编写的原则意见，组织本专业教学大纲(质

量标准)的编写和初审工作。并负责组织专家对教学大纲(质量标准)的

审定工作。要求有会议记录和修改意见。

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5.负责对本专业学生进行专业教育，加强与本专业学生和任课教师

的沟通，了解和跟踪本专业教学实施过程，发现问题会同相关部门及

时解决。每学期要组织召开本专业学生座谈会，并写出总结分析报

告。

6.积极探索专业课程改革，对本专业任课教师教学改革给予指导。

7.负责本专业