2024年初会专业技术资格《经济法基础》练习题及答案.pdf

2024年初会专业技术资格《经济法基础》练

习题及答案

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(25题)

1.根据消费税法律制度的规定，下列应税消费品中，在零售环节缴纳消

费税的是（）。

A.实木地板B.金银首饰C.高档手表D.木制一次性筷子

2.2019年10月甲企业进口--辆小汽车自用,支付买价17万元,货物运抵我

国关境内输入地点起卸前的运费和保险费共计3元,货物运抵我国关境

内输入地点起卸后的运费和保险费共计2万元,另支付买方佣金1万元。

已知关税税率为20%，增值税税率为13%,消费税税率为25%,城建税税

率为7%,教育费附加征收比率为3%。假设无其他纳税事项下列关于甲

企业相关税金的计算,正确的是（）。

A.应纳进口关税4.2万元

B.应纳进口环节消费税8万元

C.应纳进口环节增值税3.12万元

D.应纳城建税和教育费附加1.34万元

3.甲家具厂的下列业务中，应视同销售货物征收增值税的是（）。

A.将自产的家具用于办公B.委托乙商店代销家具C.外购钢材用于扩建

厂房D.外购大米用于集体福利

4.根据支付结算法律制度的规定，下列关于票据权利的表述中，正确的

是（）。

A.持票人因超过票据权利时效而丧失票据权利的，同时丧失民事权利

B.票据权利包括付款请求权和追索权

C.持票人形式票据权利无地点和时间限制

D.持票人对支票出票人和汇票出票人的票据权利时效相同

5.根据支付结算法律制度的规定，关于国内信用证的下列表述中，正确

的是（）。

A.可支取现金B.以人民币计价、不可撤销C.可转让信用证允许多次转

让D.付款期限最长不超过6个月

6.A公司与周某签订四年期固定期限劳动合同，其试用期不得超过（）。

A.6个月B.2个月C.1个月D.4个月

7.王某劳动合同约定工资3000元，王某所在地最低工资标准2000元，

则王某试用期最低工资为（）。

A.2500元B.2400元C.2000元D.3000元

8.2019年10月甲广告公司从乙公司购入一处写字楼，支付不含增值税

价款500万元。该写字楼乙公司账面原值300万元，已提折旧75万元。

已知契税税率为4%，计算甲广告公司当月该笔业务应缴纳契税税额的

下列算式中，正确的是（）。

A.300×4%=12（万元）

B.500×4%=20（万元）

C.[500-（300-75）]×4%=11（万元）

D.（300-75）×4%=9（万元）

9.2019年3月5日，黄某与甲公司签订了为期1年的劳动合同。双方在

劳动合同中约定:黄某3月20日上班;试用期为2个月;公司每月28日支

付劳动报酬;试用期满后公司为黄某缴纳社会保险费;黄某如提前辞职，

需向公司支付违约金1万元。劳动合同签订后，黄某按公司要求于2019

年3月15日提前到公司上班，3月28日黄某收到首月工资。因公司没

有为其缴纳社会保险费，黄某于2019年7月15日辞职，:要求公司支

付经济补偿。甲公司以劳动合同尚未期满为由拒绝，并要求黄某支付违

约金。双方由此发生劳动争议。已知:黄某在甲公司实行标准工时制，

其月平均工资为5000元，当地职工上年度月平均工资为5500元。要求:

根据．上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。黄某辞职，甲

公司应向其支付经济补偿的数额为（）。

A.5500元B.0C.2500元D.5000元

10.根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，应缴纳个人所得税的

是（）。

A.年终加薪B.托儿补助费C.差旅费津贴D.误餐补助

11.甲公司2021年度发生合理的工资、薪金支出700万元，为全体员工

支付补充养老保险费40万元、补充医疗保险费25万元，已知补充养老

保险费、补充医疗保险费分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，

在计算应纳税所得额时准予扣除。甲公司在计算2021年度企业所得税

应纳税所得额时准予扣除的补充养老保险费、补充医疗保险费合计为（）

A.60万元B.65万元C.55万元D.70万元

12.