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2025年学校2025年工会工作总结范文

2025年学校工会工作总结

在过去的一年中，学校工会在学校党委和行政的领导下，紧紧围绕学校的中心工作，积极发挥工会的桥梁和纽带作用，努力维护教职工的合法权益，促进学校的和谐发展。通过一系列的活动和措施，工会工作取得了显著成效，为学校的稳定和发展做出了积极贡献。

一、工会工作主要内容

1.维护教职工权益

工会始终把维护教职工的合法权益作为工作的重中之重。通过定期召开教职工代表大会，广泛听取教职工的意见和建议，及时解决教职工在工作和生活中遇到的问题。2025年，工会共处理教职工投诉和建议50余件，涉及工资、福利、工作环境等多个方面，确保了教职工的基本权益得到保障。

2.丰富教职工文化生活

为了增强教职工的凝聚力和向心力，工会组织了丰富多彩的文体活动。全年共举办了教职工运动会、文艺汇演、读书分享会等活动，参与人数达到全校教职工的80%。这些活动不仅丰富了教职工的文化生活，也增强了团队合作精神，提升了教职工的整体素质。

3.加强职业培训与发展

工会积极组织职业培训，帮助教职工提升专业技能和综合素质。2025年，工会共举办各类培训班10期，培训教职工300余人次，内容涵盖教育教学、心理健康、职业规划等多个方面。通过培训，教职工的专业能力得到了显著提升，为学校的发展提供了有力支持。

4.关注教职工身心健康

工会注重教职工的身心健康，定期组织健康讲座和心理咨询活动。2025年，工会邀请专业医生为教职工进行健康体检，参与人数达到90%。同时，工会还开设了心理咨询热线，为教职工提供心理支持，帮助他们缓解工作压力，保持良好的心理状态。

二、工作成效与经验总结

通过一年的努力，工会工作取得了显著成效，主要体现在以下几个方面：

1.教职工满意度提升

根据年度满意度调查，教职工对工会工作的满意度达到了85%，较去年提升了10个百分点。这表明工会在维护教职工权益、丰富文化生活等方面的努力得到了教职工的认可。

2.团队凝聚力增强

各类文体活动的开展，增强了教职工之间的交流与合作，提升了团队的凝聚力。教职工在活动中建立了深厚的友谊，形成了良好的工作氛围。

3.专业能力提升

通过职业培训，教职工的专业能力得到了显著提升，教学质量和科研水平有了明显改善。学校在各类教学评比中取得了优异成绩，进一步提升了学校的整体形象。

三、存在的问题与改进措施

尽管工会工作取得了一定成效，但仍存在一些问题，主要包括：

1.活动参与度不均

部分教职工对工会活动的参与度较低，影响了活动的整体效果。未来，工会将通过多种渠道宣传活动，提高教职工的参与意识，鼓励更多教职工积极参与。

2.培训内容需进一步丰富

当前的培训内容相对单一，未能满足所有教职工的需求。工会将根据教职工的反馈，丰富培训内容，增加针对性和实用性，确保培训效果。

3.心理健康服务需加强

尽管已开展心理健康活动，但参与人数仍有待提高。工会将加强宣传，鼓励教职工关注心理健康，积极参与相关活动，提升心理健康服务的覆盖面。

四、未来工作展望

展望未来，工会将继续围绕学校的发展目标，进一步加强自身建设，提升服务水平。具体措施包括：

1.深化权益维护

加强与学校行政的沟通，及时反映教职工的意见和建议，确保教职工的合法权益得到更好维护。

2.丰富活动形式

在文体活动的基础上，增加更多形式的活动，如志愿服务、社会实践等，增强教职工的参与感和归属感。