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安全隐患排查内容和标准--第1页
安全隐患排查内容和标准
被排查单位：年月日
排查考核
评分标准得分
指标项目
安全组织1、成立安全生产领导小组；2、职责分工是否明确。（30分）
管理领导
及人管理1、是否逐级设立安全管理机构，部门设置文件是否完备；2、企业安全管理组织机
员配部门构和制度汇编是否完备；3、部门安全职责是否明确。（30分）
备管理1、企业安全管理人员资历（质）档案是否完整、有效；2、企业是否按规定配置专
90分人员职安全员；3、安全管理人员是否持证上岗。（30分）
领导责主要领导、分管领导和其他领导安全责任明确，确定法人的“一岗双责”。（10
任明确分）
安全
签订安
生产1、建立安全生产目标管理体系，逐级签订安全目标责任书。2、签订安全目标责任
全责任
责任书达100%。（20分）
书
制
安全生1、是否建立责任追究制；2、对事故责任人是否按规定追究处理；3、责任追究记录
60分
产责任是否健全。（30分）
追究制
1、是否所有车辆驾驶员均由企业统一考核聘用；2、驾驶员管理档案是否一人一
人员档，驾驶员的聘用、考核记录是否健全；3、是否100%驾驶员具有与驾驶车辆相应的
聘用《机动车驾驶证》和《营运性道路运输驾驶员从业资格证》，具备良好的职业道德
等，具有安全行车3年以上客车驾驶经历。（30分）
作息1、企业作息制度是否健全；2、是否对家属不在本地的司机和乘务员的住宿、作息
管理进行统一集中管理，司乘人员的住宿场所是否符合要求。（20分）
1、班车客运、包车客运企业驾驶员行车日志制度是否建立；2、记录内容：始发站
行车
、中途停靠站、终点站、停车时间以及行车中发生的车辆技术故障、隐患、事故、
日志
道路状况等情况是否记录齐全。（10分）
客运作业1、企业的司乘人员交接班或出勤记录是否完整；2、长途车驾驶员是否相对固定；3
从业管理、企业有关驾驶员作业管理制度是否健全；4、抽查驾驶员是否100%知道有关作业管
人员理规定，有无违反规定作业的情况。（20分）
管理1、企业是否建立驾驶员出车前问询、告知制度防止司机疲劳、酒后或带病上岗，将
180询问告有关道路状况及天气预报情况及时告知司机。2、是否告知制度得到有效贯彻落实，
分知制度达到有影像的放影像、有音响的用音响、没音响的用手提喇叭（40分）
1、企业对违反交通条例和安全操纵规程，发生行车事故的驾驶员处理记录是否完
动态
整；2、企业对驾驶员的考核制度是否健全；3、有关考核和处理结果是否完善。
管理
（30）
报告
1、企业是否将所聘用或解聘的驾驶员向当地运管部门进行报备。（10分）
制度
1、企业所有乘务员是否由企业统一考核聘用；2、企业乘务员的聘用记录是否完
乘务员整；3、抽查的乘务员是否100%知道安全乘车及识别易燃易爆危险品的业务知识，懂
管理得基本的医疗抢救和事故逃生常识。（20分）
合计
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安全隐患排查内容和标准
被排查单位：年月日
排查考核
评分标
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