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驾驶员车辆使用管理制度优秀

驾驶员车辆使用管理制度优秀

在现实社会中，制度起到的作用越来越大，制度泛指以规则或运

作模式，规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值，

其运行表彰着一个社会的秩序。一般制度是怎么制定的呢？下面是小

编整理的驾驶员车辆使用管理制度优秀，仅供参考，希望能够帮助到

大家。

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第一章总则

第1条为了严格管理车辆，合理使用车辆，节约费用开支，最大

限度地发挥车辆的使用效益，以适应我办公务用车的需要，特制定本

制度。

第2条本制度所指车辆均指我办的行政办公用车。

第3条我办的办公用车统一由综合科管理。

第二章行政用车管理

第4条我办各科室用车均应按要求填写《用车申请单》，经综合

科指派负责人签名同意后方可出车。

第5条各科室用车超过一天以上（包括一天），应提前一天申请。

第6条若多个科室同时申请用车，综合科有权根据用车的“轻、

重、缓、急”进行统筹安排，任何人不得因无公车使用而延误工作。

对无法安排的用车，综合科会在《用车申请单》上注明，员工报销公

务交通费应出示相关有效的报销凭证。

第三章车辆管理

第7条我办公务车辆的相关证件及稽核等事务统一由综合科管理。

第8条每部车辆应设置《车辆行驶记录表》，在使用前应核对

《车辆里程表》与《记录表》前一次用车的记载是否相符，在使用车

辆后，应记载行使里程、时间、地点、用途等。综合科每月对其抽查

一次。

第四章车队纪律

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第9条日常行为管理

（1）司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关

交通安全管理的规章规则和相关操作规程，安全驾车。

（2）为体现企业形象，驾驶员工作时必须衣着整洁，举止大方，

礼貌待人。

（3）严禁在未经领导同意的情况下，接送客人或办私事。严禁将

车辆交给无证人员驾驶或租借给他人。

（4）未经综合科上级领导或综合科同意，不得改变行车路线和行

车计划，严禁私自对外经营，否则除取得收入归单位和与之相关发生

的费用自理外，综合科可根据具体情节按规定给予处罚，并记入当年

绩效考核。

（5）任何车辆必须凭《派车单》外出，用车人应认真填写《派车

单》中的内容“部门、时间、地点、用车人、用车事由及用车人要

求”。填写完后由本科科长签字。

（6）司机应爱护车辆，随时保证车辆的整洁，归队后应将车辆擦

洗干净、停放整齐。需维修车辆必须先擦洗干净后再维修，否则按绩

效考核扣分。

（7）不得擅自将公务用车开回家，或作私用，违者按相关规定予

以处理。

（8）严禁酒后开车，酒后开车损坏车辆者，由司机负责维修费；

如发生交通事故除负责维修费外，还应承担法律责任。

（9）司机对行政管理部的工作安排应无条件服从，不准借故拖延

或拒不出车，有公事应随叫随到。

（10）司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时

设法通知综合科负责人，并说明原因。下班后，应将车辆停放在规定

地点保管，不准私自用车。

（11）出车前，要例行检查车辆的水、电、机油及其他机件性能