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大学生就业合同书合同范本7篇

篇1

合同编号：XXXX

甲方（用人单位）：XXXX

乙方（大学生）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本就业合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日

二、工作内容和地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在XXXX岗位工作。乙方应服从甲方的岗位安排，不得擅自变更。

2.甲方应提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够正常工作。

三、工作时间和休息休假

1.甲方应遵守国家法律法规，合理安排乙方的工作时间和休息休假。

2.乙方在合同期间内，享有国家规定的法定节假日和带薪年休假。

四、劳动报酬

1.甲方应根据合同约定，向乙方支付相应的劳动报酬。具体劳动报酬按照甲方内部规定执行。

2.甲方应在每月的约定日期向乙方支付工资，不得拖欠或克扣。

五、保险和福利

1.甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，确保乙方的人身安全和身心健康。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应对甲方的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给任何第三方。

2.乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址信息被公开或乙方得到甲方同意解除必威体育官网网址义务。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

2.乙方在合同期间内，如违反合同约定或违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中，如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可通过劳动争议调解委员会调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，除涉及争议的部分外，其他合同条款应继续履行。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，按照国家法律法规执行。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.乙方在合同期间内，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。如有违反，甲方有权按照内部规定给予相应的处罚。

4.甲方应根据实际需要，为乙方提供必要的培训和学习机会，促进乙方的职业发展。同时，乙方应积极参与培训和学习，提高自身专业素养。

5.乙方在合同期间内，如需变更工作地点或调整工作岗位，应提前向甲方提交书面申请，经甲方同意后方可实施。如甲方不同意变更工作地点或调整工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

6.乙方在合同期间内，如因个人原因提出辞职申请，应提前三十日以书面形式通知甲方。如未提前通知甲方而擅自离职的，应承担相应的违约责任。同时，甲方有权要求乙方赔偿因离职给甲方造成的实际损失。

7.甲方应按时向劳动部门办理录用备案手续并按时缴纳养老保险等社会保险费。如因甲方原因未按时办理录用备案手续或未按时缴纳社会保险费给乙方造成损失的应承担相应的赔偿责任。

篇2

合同编号：XXXX

甲方（用人单位）：XXXX

乙方（大学生）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

1.合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

2.试用期：自合同签订之日起至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在XXXX部门从事XXXX工作。

2.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，每天工作XX小时。具体工作时间和班次由甲方安排。

2.乙方享有国家及地方规定的法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位、职级和绩效等因素确定。

2.甲方可以根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴等奖励措施。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包