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建筑公司2024年安全生产工作计划

一、工作目标

1.在2024年全年内，实现零重大安全事故和职业伤害的目

标；

2.提高员工对安全意识和紧急应变能力的培训，确保员工安

全意识普及率达到100%；

3.加强现场管理，保持现场安全环境整洁有序，提高现场安

全管理水平；

4.加强各项目部之间的安全信息交流和经验共享，提高整体

安全管理水平；

5.优化安全管理机制，提升安全管理效能，实现安全管理科

学化、标准化和精细化；

6.加强与相关部门和监管机构的沟通与合作，确保安全工作

符合法律法规和标准。

二、工作内容

1.完善安全生产管理体系

（1）制定并完善公司安全生产管理制度和相关规章制度，确

保安全管理工作有章可循；

（2）建立健全安全责任制，明确各级责任，确保各级职责落

实到位；

（3）加强对各项目部安全管理人员的培训和考核，提升其安

全管理能力；

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（4）加强对职工的安全教育培训，提高职工安全意识和能

力。

2.加强现场安全管理

（1）建立健全现场管理制度，明确责任分工，落实到位；

（2）加强对施工现场的安全巡查，及时发现和排除安全隐

患；

（3）加强对施工设备和材料的安全监管，确保施工过程中的

安全。

（4）加强对承包商和外来人员的管理，确保他们的安全意识

和操作规范。

3.加强安全技术管理

（1）建立健全安全技术管理体系，制定施工安全技术措施；

（2）加强对施工中的危险作业和重点工序的安全管理，确保

施工过程中的安全；

（3）加强对施工现场的应急预案和救援措施的制定和实施。

4.加强安全检查和事故调查

（1）加强对施工现场的安全检查，及时发现和排除安全隐

患；

（2）建立健全安全事故报告和调查制度，对发生的安全事故

进行调查和分析，并采取有效措施防范再次发生。

5.加强安全宣传和教育

（1）开展安全宣传活动，提高员工安全意识和知识水平；

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（2）组织安全教育培训，提升员工紧急应变能力和自我保护

意识。

6.加强与相关部门和监管机构的沟通与合作

（1）与相关部门和监管机构建立稳定的合作关系，及时了解

和落实安全管理要求；

（2）加强与业内其他企业之间的安全经验交流，互相借鉴推

广先进的安全管理经验。

三、工作措施

1.制定安全生产管理制度和流程，确保安全工作有章可循；

2.建立安全管理责任制，明确各级岗位的安全职责；

3.加强对安全管理人员的培训和考核，提高其安全管理能

力；

4.组织职工安全教育培训，提高职工的安全意识和能力；

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