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带式输送机司机安全生产岗位责任制--第1页
带式输送机司机安全生产岗位责任制
一、目的和依据
为了提高带式输送机司机的安全意识和责任意识，确保生产安全和
保障员工的身体健康，订立本规章制度。本制度依据《中华人民共和
国安全生产法》等相关法律法规和公司的安全管理制度。
二、适用范围
本规章制度适用于公司内全部从事带式输送机操作的司机。
三、岗位责任
3.1司机的基本要求
1.司机应具备合法驾驶资格，并熟识带式输送机的操作原理
和技术要求。
2.司机应具备良好的职业道德和责任意识，坚守岗位，忠诚
履职。
3.司机应乐观自动地参加公司组织的安全培训和考试，不绝
提升自身的安全意识和安全知识水平。
3.2司机的安全责任
1.司机应依照公司的安全管理制度操作带式输送机，严格遵
守操作规程和安全操作指南。
2.司机应进行必需的设备检查和维护，确保带式输送机的正
常运行和安全使用。
3.司机应时刻关注输送机的运行情况，并及时报告异常情况，
以免发生事故。
4.司机应遵守交通规定，确保车辆安全行驶，不得超速、疲
乏驾驶或酒后驾驶。
5.司机应配戴并正确使用个人防护装备，如安全帽、耳塞、
防护眼镜等。
6.司机应定期参加身体健康检查，确保身体情形符合从事带
式输送机操作的要求。
带式输送机司机安全生产岗位责任制--第1页
带式输送机司机安全生产岗位责任制--第2页
3.3司机的应急责任
1.司机应了解相应的应急处理流程和应急设备的使用方法，
做到心中有数，能够在紧急情况下快速行动。
2.司机应定期参加公司组织的应急演练，熟识逃命通道和逃
命设备的位置和使用方法。
3.司机发现事故、隐患或其他安全问题时，应及时向安全主
管或上级汇报，并乐观参加事故调查和整改工作。
3.4司机的岗位培训责任
1.司机应帮助公司安全主管组织带式输送机操作的培训工作，
包含新员工的岗前培训和在职员工的定期培训。
2.司机应依照培训计划，认真参加公司组织的培训，教授操
作经验和安全知识给其他员工。
四、安全奖惩制度
4.1安全嘉奖
1.对于没有发生安全事故、严重违章行为的司机，可以予以
肯定的嘉奖，如表扬、奖金等。
2.对于在安全生产方面表现突出的司机，公司会对其进行评
比，授予安全生产先进个人或先进集体的荣誉称呼。
4.2安全警示和纪律处分
1.对于违反安全规定、未按操作规程操作、发生事故或其他
不安全行为的司机，将依据情节轻重予以批判、警告、罚款、停职、
降级、解雇等纪律处分。
2.对于造成严重后果的安全事故，司机将承当相应的法律责
任，并可能面对刑事追责。
五、安全管理监督
1.公司安全主管负责带式输送机司机的安全管理工作，对司
机的安全行为和安全责任履行进行监督和检查。
2.公司将定期组织对带式输送机的检查和维护工作，并对司
机的操作进行抽查，及时发现和解
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