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安全生产相关规章制度(精选7篇)--第1页
安全生产相关规章制度(精选7篇)
安全生产相关规章制度篇1
为了加强安全生产，认真贯彻“安全生产，预防为主”方针，特制定本制度：
一学习
1现场技术人员和班组长应按月进行安全技术交底，及时组织学习操作规程和
有关法律等，并上报存档。否则处以现场技术员或职责班组负责人100-500元罚
款。
2班组长每一天要作两次班前安全操作交代，否则处以班组负责人50-200元
罚款。
二违规操作
1技术人员违规指导造成事故的，则该技术人员应承担10-20%的经济职责。
2作业人员在作业前不戴安全帽系安全带及安全绳等个人防护用品，罚款
50-100元。若造成事故的，其需承担20-30%的经济职责。
3现场指挥人员违规指挥造成事故的，应承担20-50%的经济职责。
4作业人员不听从指令而违规作业者，处以50-100元罚款。
5擅自违规操作造成事故的，当事人应承担50-100%的经济职责。
6非上班时光违规操作发生事故的，损失一律由当事人自我承担，并处以
50-200元罚款，情节严重者要予以开除。
三高处落物
1高处落物未造成事故，但影响较大的，要处以职责人50-300元罚款。
2高处落物造成事故的，职责人和职责班组要承担10-60%的经济职责。
3高处落物造成事故的，职责班组若找不出职责人，则职责班组承担50%的经
济职责。
四环境
1施工现场必须进行每一天一次的场地清理，坚持场地干净整洁，并将物料合
理堆放，否则处以现场技术人员和班组长10-100元罚款。
2造成严重的环境污染或材料浪费的，处以现场技术人员和班组职责人
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安全生产相关规章制度(精选7篇)--第1页
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100-500元罚款。
五检查
1自检
A在施工前班组长必须进行班前检查，看员工人身防护用品是否穿戴系好，作
业场地是否存在隐患，并要及时进行处理，在未处理好之前不能进行施工。否则
对班组负责人处以50-200元罚款。
B建立岗位管理职责制(要职责到人)和设备维护管理制度，以及相应资料的报
存和落实等工作。否则对相关职责人处以50-200元罚款。
C产品在使用前先进行品检，确认合格后方能使用，否则处以班组长100-200
元罚款，造成事故的按相关规定处理。
D发现安全隐患要及时整改，否则处现场技术人员和职责班组100-500元。
2认真
六职责认定
本公司各现场所发生的一切事故都将进行职责认定，认定后承担相应的职责。
(职责分4种：直接职责主要职责重要职责和领导职责。)
1认定负直接职责的，职责人或职责班组承担50-80%的经济职责。
2认定负主要职责的，职责人或职责班组承担20-50%的经济职责。
3认定负重要职责的，职责人或职责班组承担5-20%的经济职责。
4认定负领导职责的，相关职责人承担20%以下经济职责。
5认定有两种或两种以上职责的，相关职责方按相关比例分担经济职责。
6未及时准确上报事故信息的，处以相关负责人100-500元罚款。
七礼貌施工
1在工作中随意对他人采取不礼貌行为动作语言等，且屡教不改的，罚款当事
人50-200元。
2随意动手打人
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