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餐饮业劳动合同通用版6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX餐饮有限公司

乙方（劳动者）：[XXXXX]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与工作地点

1.乙方同意在甲方旗下从事餐饮业工作，具体岗位以甲方安排为准。

2.乙方的工作地点为甲方指定的餐厅或相关场所。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工种和岗位特点，安排乙方的工作时间，每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。

2.甲方按规定给予乙方节假日和带薪休假。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式发放，具体金额根据乙方的岗位和绩效确定。试用期工资为每月XX元，试用期满后根据乙方的工作表现和业绩调整工资。

2.甲方根据经营状况和经济效益，适时调整乙方的工资待遇。

3.乙方在合同期内享受国家规定的各项福利和补贴。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作环境，保障乙方的安全与健康。

3.乙方患病或非因工负伤，甲方按照国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇。

4.乙方在合同期内因工致残或死亡，甲方按照国家和地方的相关规定给予工伤待遇和抚恤金。

六、劳动纪律和合同解除

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守职业道德。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）因病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作的；

（4）因工致残被鉴定为XX级至XX级伤残的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护和条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因致使劳动合同无效的。

4.双方协商一致，可以解除劳动合同。

5.乙方在解除劳动合同前，应归还甲方为其提供的工具、设备、资料等物品。

七、其他事项

1.双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

2.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[XXXX餐饮有限公司]

法定代表人（签字）：[XXXXX]

联系方式：[XXXX-XXXXXXX]

地址：[XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号]

乙方（签字）：[XXXXX]

联系方式：[XXXX-XXXXXXX]

地址：[XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号]

签订日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________天。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成该岗位所承担的各项职责和任务。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据餐饮业特点，安排乙方的工作时间为_________小时，甲方应保证乙方每周至少休息一天。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

3.乙方在试用期内享有与甲方正式职工相同的休息、休假待遇。

四、劳动报酬

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