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驾驶员岗位职责规章制度

驾驶员岗位职责规章制度（通用6篇）

现如今，很多地方都会使用到岗位职责，明确岗位职责能让员工

知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行

人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。制定岗位职责需要注意哪些问

题呢？以下是小编为大家收集的驾驶员岗位职责规章制度（通用6

篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

驾驶员岗位职责规章制度1

1、司机必须遵守公司的一切规章制度，按时上下班，服从领导，

听从分配。

2、司机在入职时必须交一定的风险担保金或有当地人员担保，如

果没有能力交风险担保金，必须扣押前两个月50%的工资作为交予公

司的风险担保金。风险保证金在年底给予退还。

3、司机随车辆出入必须在行政部有关负责人处领取车辆放行单，

并按规定填好车辆放行单，然后保安根据出车原因进行检查，检查无

误给予放行。

4、司机在上班时间内必须在门卫室或办公室待命，以便听从公司

的出车安排。

5、必须熟知交通法规，服从交通指挥，接受交通检查，确保生命

财产的安全，否则因违章行车造成的一切后果由司机个人负责。

6、司机应熟知所驾使车辆的性能，对车辆应按月进行两次检查和

一级保养，确保车辆安全运行，因检查失误，出现事故，后果由司机

负责。

7、车辆需要维修时，要先和领导打好招呼，经同意后方可修理。

如果实行零件拆旧换新，应在指定点维修站修理，签单时应写清配件

名称、价格、功用、修理工签字，再带回凭证单到财务挂帐，无特殊

情况，未经领导批准，不准私自修车。

8、未经领导同意，不准私自出车或外借他人，不许拉私活、带客，

不许酒后驾车，否则出现的一切后果由司机本人负责。

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9、开车精力集中，保持良好的精神状态，不许超速行驶，不许强

行超车，野蛮行车，尽量减少损耗，减少油耗。

10、出车要填好行车记录，节约用油，如有发现虚报油票、燃油

外漏现象，扣发当月工资。

11、妥善保管好随车工具和各种证件，出车时保证证件齐全，如

有丢失由司机照价赔偿和补办，因证件不全被罚款的，费用不予报销。

12、司机应每周两次擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括

车内、车外、引擎的清洁);出车前要例行检查车辆的水、电、油及其它

性能是否正常，发现所驾车辆有故障时，应立即检修;下班后，将车辆

开进厂区保管，锁好开车和货厢的门;车辆停驶后，有空闲时间，司机

在不影响本职工作的情况下，要参加力所能及的劳动。

13、司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延

或拒不出车，对工作安排有意见的，事后可向领导反映。

14、司机每月电话费用补贴(100)元，根据开机率和出车率来处罚

和奖励，为此司机应每天24小时开机，对公司领导或管理人员的呼叫，

应尽快回复。如不开机者一次扣罚20元;如果在每月上班时间内不开机

五次不补贴电话费。如果经公司多次联系不接电话者每次扣罚30元;多

次不接电话者不发年终奖励。

15、司机如果不服从相关领导管理，每次罚款20元，如果三次不

服从相关领导管理除扣发60元外并给予辞退。

16、如果司机在送货物期间丢失货物、开回的单据数量不对、没

有注明付款方式、发生送错现象等;损失应由自己承担，而且还要给予

相应的处罚或辞退。