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宁波振晟汽车维修有限公司.

安全生产管理制度

一、设备、较大危险、危害因素的管理制度

1.本厂使用设备，应根据该设备产品说明书及技术规范要求，制

定该设备、设施维护、保养、检修制度。

2.本厂专用设备，精密量具、仪器、仪表由专人管理负责制。

3.建立设备台帐，由台帐反映企业设备的真实状况。

4.淘汰落后、陈旧设备，更新必备设施设备，确保安全生产万无

一失。

5.较大危险因素主要是易燃、高压容器的储存，库存香蕉水，洗

件油、油漆时要分库单独存放，数量应越少越好，（10公斤以内）且

要配备足够的干粉灭火器。储存氧气、乙炔时必须分别立式存放，相

距12米以上，严禁混存并尽量远离火源，（100米以外）。

6.油箱、油罐、高压容器、储存过化学品、有毒、有害物品的

设施设备、未经专业清洁、无专业资质技工禁止施焊作业。在容器、

罐体内作业时；必须保证通风，有专人监护，导线绝缘可靠，需要照

明时，必须用36伏低压交、直流照明。

二、职业卫生管理制度

汽车维修企业有害工种、预防不当有可能产生职业病危害因

素的主要是漆工、焊工，平时按照《漆工安全操作规程》、《焊工

安全操作规程》操作，以避免职业病。

1.职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分

类管理、综合治理。要安排适当的专项经费。

2.漆工车间，焊工车间必须保持通风，光线明亮，确保作业

现场空气新鲜，无毒害气体。

3.企业应当建立、健全职业病防治责任制，加强对有毒、有

害工种可能会产生职业病加强防治，提高防治水平，有可能性措

施，如果产生职业病，应及时对其治疗。

4.凡是打磨抛光喷漆作业时必须戴平光眼镜、口罩。

5.焊工作业时按规定穿戴劳护用品。

6.厂区作业现场应当干净、整齐、无尘土飞扬。

三、安全生产投入保障制度

1.将安全生产费用纳入年度经费预算中；其比例不低

于产值的3%；

2.优先安排安全生产经费专款专用，不得挪作它用；

3.安全生产费用专项用于：完善、改造和维护安全设施、设备、

配备必要的应急救援器材、设备、现场作业人员劳动防护用品、安全

生产检查与评价支付，对安全隐患的评估、整改支付，对安全技能培

训及进行应急救援演练支付，其它与安全生产直接相关的支出。

四、劳动防护用品使用和管理制度

为从业人员配备、使用劳动防护用品必须符合下列要求：

1.根据各工种作业安全标准、规程、规范和实际工作需要应当

为从业人员配备劳动防护用品的，必须免费提供。禁止以现金或者其

他物品替代劳动防护用品；

2.劳动防护用品的质量必须符合国家标准或者行业标准；比如

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焊工不宜用化纤原料做工作服。.

3.劳动防护用品的数量必须符合规定和实际工作需要；比如

冬、夏季区分，管理人员和一线作业人员区分，数量要利于洗、换。

4.教育、监督从业人员正确佩