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行政执法大队2024年度工作总结_执法年度工作总结

随着2024年的到来，行政执法大队又一年的工作即将告一段落。在过去的一年中，我

们经历了各种挑战和机遇，取得了许多可喜的成绩。在这里，我代表行政执法大队全体成

员，向所有关心支持我们工作的领导、同事和社会各界表示衷心的感谢！在新的一年里，

我们将继续努力、奋发向前，以更加昂扬的斗志和更加务实的举措，为了建设美好城市、

构建和谐社会而不懈努力。

一、工作概况

2024年，行政执法大队在全市领导的正确指导下，团结一心，攻坚克难，圆满完成了

各项工作任务。我们全面贯彻落实市政府的决策部署，坚持以服务人民群众为宗旨，不断

完善工作机制，进一步提升队伍素质，努力为全市维护社会治安、促进社会和谐稳定做出

了积极贡献。

在2024年度，行政执法大队共出动执法人员5000人次，开展执法行动1000余次，共

处理各类案件5000余起，取得了明显成效。在道路执法方面，我们坚持严格依法、公正执

法，全面加大了对交通违法行为的打击力度。在社区管理方面，我们积极引导居民自治，

强化对居民的宣传教育，提高了社区管理的水平。在环境卫生方面，我们深入开展了“清

洁城市”行动，有效提升了城市的环境卫生。在消防安全方面，我们加强了对各类场所的

消防安全检查，杜绝了一些消防隐患，确保了市民的生命财产安全。

二、工作成绩

在2024年度，行政执法大队取得了丰硕的工作成绩，主要体现在以下几个方面：

1.执法效能显著提升。行政执法大队全面加强了内部管理，优化了业务流程，提升了

执法效率，取得了明显的执法成效。各类案件的办理时间明显缩短，案件处理质量得到了

提升。

2.队伍建设取得新突破。为进一步提高全体执法人员的业务水平和综合素质，行政执

法大队加大了对队伍的培训力度，不断强化了队伍的纪律性和执行力，形成了一支业务过

硬、纪律严明的执法队伍。

3.社会影响力逐步提升。通过一年来的执法工作，行政执法大队取得了一定的社会认

可度，队伍形象得到了提升，为全市的平安稳定作出了积极贡献，加强了市民对政府的信

任。

三、存在的问题

在工作中，我们也发现了一些存在的问题，主要集中在以下几个方面：

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1.队伍素质不够高。虽然我们加大了对队伍的培训力度，但仍有部分执法人员的业务

水平和综合素质有待进一步提高，需要加强对队伍的日常管理。

2.工作机制有待完善。在工作中我们发现，有些业务流程不够合理，需要进一步优化

和调整，以提高工作效率。

3.队伍纪律性不够严明。一些执法人员存在违纪现象，需要严格落实队伍管理规定，

加强对队伍的纪律教育。

四、下一步工作展望

在新的一年里，我们将继续秉承“服务人民、依法执法、公正公平、严格自律”的宗

旨，进一步落实市政府的各项决策部署，围绕维护社会稳定和促进社会和谐稳定，扎实推

进各项执法工作。

2.加强工作机制改革。进一步优化各项工作流程，提升工作效率，不断提高执法工作

的科学化、专业化水平。

3.深化对社会的宣传教育。加强对市民的宣传教育力度，引导市民树立正确的法治意

识，增强市民的法律意识和责任意识。

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