矿山、井下行业劳动合同书通用模板5篇.docx

矿山、井下行业劳动合同书通用模板5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

#乙方（劳动者）：

姓名：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

学历：[劳动者学历]

专业：[劳动者专业]

联系方式：[劳动者联系方式]

#鉴于：

1.甲方是一家具有合法经营资格的矿山企业，拥有先进的矿山开采技术和设备，致力于矿产资源的开发和利用。

2.乙方是一名具有专业知识和技能的劳动者，愿意在矿山、井下行业从事相关工作。

3.双方经过友好协商，同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，确立劳动关系。

#第一条：劳动合同期限

1.本合同自[合同生效日期]起生效，至[合同结束日期]止。

2.试用期为[试用期天数]天，自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

#第二条：工作内容和地点

1.乙方同意在甲方的矿山、井下行业从事[具体工作岗位]工作。

2.工作地点为[工作地点]。

#第三条：工作时间和休息休假

1.甲方实行[工时制度]（如标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制等）。

2.乙方在试用期内的工作时间为[试用期工作时间]。

3.乙方在正式聘用期内的工作时间为[正式聘用期工作时间]。

4.甲方保证乙方每周至少休息一天，并按照国家有关规定安排节假日休假。

#第四条：劳动报酬和福利待遇

1.乙方的工资标准为[工资标准]元/月，试用期工资为[试用期工资]元/月。

2.甲方每月[发放工资日期]前向乙方支付工资。

3.乙方在试用期内享受[试用期福利待遇]。

4.乙方在正式聘用期内享受[正式聘用期福利待遇]。

5.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

6.乙方在甲方工作期间，享受免费的住宿和餐饮服务。

7.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和防护措施。

8.乙方在甲方工作期间，享受带薪年休假、病假等福利待遇。

9.甲方按照国家规定向乙方支付加班加点工资。

10.乙方在甲方工作期间，享受其他福利待遇，如[其他福利待遇]。

11.甲方应按照国家和地方的规定，向乙方支付法定节假日加班工资或调休补偿。具体支付标准为：法定节假日加班工资为[法定节假日加班工资标准]元/天，调休补偿为[调休补偿标准]元/天。调休补偿应在加班后的第一个工作日开始使用，并在加班后的第二个工作日内用完。若未用完，则自动作废。调休补偿可累计使用，但不可转让或兑换现金。若因甲方原因造成乙方无法正常使用调休补偿，甲方应给予相应赔偿。具体赔偿标准为：因甲方原因造成乙方无法正常使用调休补偿的，甲方应支付乙方赔偿金，赔偿金等于未使用的调休补偿天数乘以调休补偿标准。若因不可抗力导致调休补偿无法正常使用，双方均不承担责任。调休补偿的使用应符合国家和地方的规定，并需经过甲方的同意。调休补偿的使用应优先于其他福利待遇。在劳动关系解除或终止时，未使用的调休补偿将自动作废。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：___________有限公司

公司地址：___________

#乙方（劳动者）：

姓名：___________

性别：男/女

年龄：_______岁

学历：初中/高中/大学（请填写具体学历）

专业：无/有，请填写专业名称

#鉴于：

1.甲方是一家从事矿山、井下行业的公司，拥有先进的生产技术和设备，并严格遵守国家的法律法规。

2.乙方是一位具有专业知识和技能的劳动者，愿意在矿山、井下行业从事工作，并为公司的发展做出贡献。

3.甲方和乙方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，达成以下劳动合同。

#一、合同期限

1.合同生效日期：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同结束日期：本合同于_______年_______月_______日结束。

3.试用期：乙方在合同签订后，需进行为期_______个月的试用期。在试用期内，双方均有权随时解除合同。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方在试用期内的工作岗位是______。试用期满后，根据工作需要和乙方的表现，甲方有权调