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教练员的岗位责任制

1、遵守校纪校规，以身作则、言传身带，严格执行《道路交通安

全法》和各项安全操作规程。

2、熟悉教规教材，领会教学原理和教学大纲，总结教学经验，不

断提高自身的理论实际教学水平。

3、保证车辆技术状况始终处于良好状态，保证人车出勤率，在训

练中未经队长同意，不准将车开回和办与训练无关的事。

4、爱护学员，搞好师徒关系，构建和谐的培训氛围。

5、在训练中一视同仁，不徇私情，不准向学员吃、拿、卡、要，

不准辱骂、体罚学员。

6、服从领导的调动、指挥，遇有在训练中不能解决的问题，及时

向校领导汇报。

7、必须按规定的地点路线进行训练，动用车辆必须请示领导同

意，擅自离开训练地点和路线要严格处理。

8、把好安全第一关，消除一切不安全因素，在训练中无特殊情

况，不准离开驾驶室，确保学员的安全驾驶操作。

9、在起步、停车时要严格遵守人不上齐车不走，车不停稳人不下

的安全规定，行驶中避免紧急制动，确保安全训练。

教练员的岗位责任制（2）

主要包括以下几个方面：

1.教学责任：教练员需要负责制定和执行教学计划，确保教学目

标的达成。他们需要具备优秀的教学能力，能够将复杂的技术知识和

技能转化成易于理解和掌握的内容，指导学员进行训练和提高。

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2.管理责任：教练员需要管理和组织学员的训练和比赛活动，包

括制定训练计划、安排训练时间和场地、组织比赛和赛事等。他们需

要确保训练和比赛的顺利进行，同时关注学员的身体健康和安全。

3.激励责任：教练员需要激发学员的学习兴趣和积极性，帮助他

们克服困难和挫折，获取技能和知识，提高自身能力。他们需要倾听

学员的需求和意见，及时给予鼓励和支持。

4.纪律责任：教练员需要遵守学校或机构的纪律和规章制度，确

保自己的行为符合职业道德和职业规范。他们需要以身作则，保持良

好的职业形象，做学员的榜样。

5.发展责任：教练员需要不断学习和提升自身教学和指导能力，

关注行业发展动态，积极参与教练员培训和研讨会议，提高自己的专

业水平和能力。

总之，教练员的岗位责任制要求他们积极履行教学、管理、激

励、纪律和发展等多方面的责任，为学员提供优质的教学和指导服

务，推动学员的进步和发展。

教练员的岗位责任制（3）

主要包括以下方面：

1.培训和指导学员：教练员应根据学员的需求和能力，制定培训

计划，并通过教学、示范等方式，指导学员掌握技能和知识。

2.管理和维护培训设施：教练员应负责管理和维护所使用的培训

设施，确保设施的正常运行和安全性。

3.安全管理：教练员应在培训过程中重视学员的安全，确保培训

活动的安全进行，采取必要的安全措施，防范事故的发生。

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4.检查和评估学员的学习效果：教练员应定期检查和评估学员的

学习效果，及时发现问题，并采取相应的改进措施，确保培训目标的

达成。