借用员工借调合同5篇.docxVIP

借用员工借调合同5篇

篇1

合同编号：XXXXXXXXX

甲方（借用方）：____________________

公司名称：____________________

公司地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

传真：____________________

乙方（借出方）：____________________

公司名称：____________________

公司地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

传真：____________________

鉴于甲方需要借用乙方的员工从事特定工作，乙方同意借调其员工至甲方工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立以下借调合同：

第一条借调人员

1.姓名：____________________性别：____________________职务：____________________

2.借调期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条双方权利与义务

一、甲方权利与义务

1.甲方所借调乙方的人员应符合有关规定且具备相关岗位的专业知识及技能要求。

2.甲方应合理安排借调人员的岗位和工作内容，确保其在甲方的安全与健康。

3.甲方应按照约定支付借调人员的工资、奖金及其他福利待遇。

4.甲方应对借调人员进行必要的岗前培训，确保其胜任工作。

二、乙方权利与义务

1.乙方应确保借调人员的身体健康状况良好，具备相关岗位的专业知识及技能。

2.乙方应协助甲方办理借调人员的行政、人事等手续。

3.乙方应确保借调人员在借调期间遵守甲方的规章制度。

4.借调期间，乙方不得擅自撤回借调人员或安排其从事其他工作。如需调整，应提前与甲方协商。

第三条借调期限及工作安排

1.借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在借调期间，甲方可根据工作需要延长或缩短借调期限，但须与乙方协商一致。

2.借调期间，甲方应根据工作需要安排借调人员的岗位和工作内容。借调人员应服从甲方的管理并遵守甲方的规章制度。

3.借调期满后，甲方应将借调人员归还乙方，如有需要继续留用，双方应另行协商。

第四条工资及福利待遇

1.借调期间，甲方向借调人员支付的工资、奖金等劳动报酬及福利待遇应按照双方约定的标准执行。具体标准详见附件《工资及福利待遇表》。

篇2

甲方（借调单位）：

乙方（借用员工原属单位）：

丙方（借用员工）：

根据甲方、乙方、丙方三方协商同意，就甲方从乙方借调丙方至甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、借调期限

本协议有效期自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX月XX日止。

二、甲方的权利和义务

（一）甲方享有对丙方进行统一管理与调度，根据其人事需求对丙方的岗位进行调整的权利。

（二）甲方承担为丙方提供必要的工作条件及安全健康的工作环境，并按国家法律规定及时向丙方支付劳动报酬及各项保险、福利待遇。

（三）甲方有权对丙方的工作表现进行考核，并根据其工作表现进行奖励或惩罚。

三、乙方的权利和义务

（一）乙方在借调期内保留丙方的劳动关系，并将丙方的人事档案、工资关系、各项社会保险等，保留在乙方，由乙方进行管理与缴纳，丙方享受乙方规定的各项福利待遇。

（二）乙方承担对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和管理。

（三）乙方有权对丙方在甲方的工作表现进行考核，并根据其工作表现进行奖励或惩罚。

四、丙方的权利和义务

（一）丙方享有甲方支付的劳动报酬及各项保险、福利待遇。

（二）丙方应自觉遵守国家法律、法规，遵守甲方及乙方的各项规章制度，自觉服从甲方及乙方的管理与调度。

（三）丙方享有乙方规定的各项福利待遇，乙方应按国家规定及时缴纳丙方的各项社会保险。

（四）丙方应保守甲方及乙方的各项商业秘密。

（五）丙方在借调期间，如因特殊情况需提前返回乙方处，应提前一个月向甲方及乙方提出书面申请，征得甲方及乙方同意后方可办理离职手续。

五、违约责任

（一）本协议一经签订，对甲、乙、丙三方均具有约束力，任何一方不得擅自解除本协议。

（二）如发生下